? (Candidati In 3 Minuti) N. 1 "Specialist Affariregolatori" Milano

? (Candidati In 3 Minuti) N. 1 "Specialist Affariregolatori"
Milano
Lombardia, Milano

In Gruppo CAP gestiamo il servizio idrico integrato per la Città metropolitana di Milano, impegnandoci ogni giorno nel promuovere la qualità, il controllo e il continuo miglioramento della nostra acqua, lavorando sempre al servizio della sostenibilità e investendo costantemente nel nostro team e nelle nostre persone.

Chi stiamo cercando?

N. 1 "SPECIALIST AFFARI REGOLATORI" La risorsa verrà inserita nella Direzione Pianificazione e Controllo Performance e garantirà supporto al team nella predisposizione della reportistica richiesta dalle Autorità competenti (ARERA, ATO, CSEA) con specifica attenzione al processo di elaborazione e predisposizione della proposta tariffaria.

Attività e aree di responsabilità: - Analisi e corretta interpretazione della normativa emessa dall'ARERA con riferimento al Servizio Idrico Integrato, nonché delle delibere e determine delle Autorità competenti (ARERA, ATO, CSEA), anche al fine di garantirne un'efficace condivisione e divulgazione nei confronti delle altre Direzioni aziendali coinvolte - Supporto nelle attività di monitoraggio economico-finanziario e tariffario e di esecuzione degli adempimenti periodici previsti da ARERA o dagli Enti di Governo dell'ATO - Corretta predisposizione della reportistica richiesta dalle competenti Autorità (ARERA, ATO, CSEA) nel rispetto dei tempi stabiliti - Efficace coordinamento con le altre Direzioni aziendali al fine di ottenere tutti i dati e le informazioni necessarie per la predisposizione delle tariffe e per l'elaborazione delle comunicazioni periodiche a CSEA e agli altri enti e gestori Requisiti e soft skills: - Laurea in ambito giuridico/economico/gestionale o comprovata esperienza nello specifico ruolo - Buona conoscenza della normativa regolatoria del settore idrico e delle logiche e metodologie tipiche della contabilità analitica-gestionale - Ottima capacità di analisi ed elaborazione di dati complessi - Buona padronanza dei principali strumenti informatici, del Pacchetto Office e conoscenza avanzata di Excel - Buone doti di organizzazione e pianificazione, precisione e attenzione ai dettagli, orientamento ai risultati, comunicazione e predisposizione al lavoro in team, apertura al cambiamento, proattività e problem solving Ulteriori informazioni: Sede di lavoro: MILANO.

In considerazione della dislocazione dei siti del Gruppo sul territorio è preferibile il possesso di patente B. Si offre assunzione con contratto di lavoro subordinato e categoria professionale "amministrativi" CCNL Gas Acqua.

Forma contrattuale, livello di inquadramento e trattamento economico saranno commisurati alle caratteristiche professionali della risorsa individuata.

E' inoltre previsto un pacchetto benefit che include premio di risultato legato al raggiungimento di obiettivi, buoni pasto, welfare e wellbeing, possibilità di smart working parziale, formazione continua e possibilità di crescita interna.

Invio candidature: Le candidature saranno trattate da Transearch, che supporterà Gruppo CAP nel processo di selezione effettuato ai sensi del vigente Regolamento per il reclutamento del personale consultabile qui Lavora con noi | Gruppo CAP.

Gli interessati sono pregati di inviare un curriculum vitae dettagliato con l'autorizzazione al trattamento dei dati personali in base alle vigenti leggi e regolamenti in materia di protezione dei dati personali (art.

13 del D. Lgs.

196/2003 e art.

13 GDPR 679/16) all'indirizzo di posta elettronica ****** entro e non oltre il 16/03/2025.

La ricerca è rivolta a candidati ambosessi (L. 903/77 e 125/91).

Per Gruppo CAP la cultura di Diversità, Equità, Inclusione e Pari Opportunità è un impegno prioritario ed è parte integrante del proprio Impegno Etico e di sostenibilità, con l'obiettivo di abbattere ogni barriera e pregiudizio e garantire un ambiente di lavoro accessibile, equo e volto alla valorizzazione e inclusione di tutte le diversità.

L'assunzione è subordinata all'accertamento dell'idoneità alla mansione da parte del medico competente ai sensi del D. Lgs.

n. 81/08.