1 Referente Senior Attività Legale - C.P. Ai Sensi Dell'Art. 1 Legge 68/99 Ancona

1 Referente Senior Attività Legale - C.P. Ai Sensi Dell'Art. 1 Legge 68/99
Ancona
Marche, Ancona

Figura professionale ricercata L'Agenzia del Demanio è alla ricerca di N° 1 Referente senior attività legale, da impiegare presso la sede di Ancona Il presente annuncio è riservato esclusivamente agli appartenenti alle categorie protette ai sensi dell'art.

1, Legge 68/99.

Requisiti di ammissione: Requisito essenziale: Appartenenza alle categorie protette ai sensi dell'art.

1, Legge 68/99 Costituisce requisito essenziale l'abilitazione all'esercizio della professione da almeno 5 anni.

Titolo di studio Laurea magistrale in Giurisprudenza Esperienza maturata Almeno 5 anni di esperienza maturata nel settore giuridico - amministrativo in Amministrazioni e Istituzioni Pubbliche e/o Studi Legali specializzati compatibile con le competenze tecnico specialistiche evidenziate di seguito nell'ambito del diritto civile ed amministrativo.

Competenze tecnico-specialistiche della posizione Diritto Civile e Processuale Civile.

Diritto Amministrativo e Processuale Amministrativo.

Diritto Penale e Processuale Penale Normativa sulla gestione del patrimonio immobiliare dello Stato.

Legislazione edilizia Legge 241/90 Normativa sui contratti pubblici.

Normativa sulla tutela del patrimonio culturale e paesaggistico Competenze organizzative, relazionali e personali Analisi e Soluzione Dei Problemi Orientamento Al Cambiamento Affidabilità Realizzativa Pianificazione e Organizzazione Gestione Della Relazione Comunicazione Efficace Resilienza E Gestione Delle Emozioni Autosviluppo E Motivazione Principali aree di attività previste per la posizione Predisposizione relazioni difensive nei contenziosi attivi e passivi attinenti ai beni demaniali e comunque connessi all'attività operativa posta in essere dall'Agenzia.

Supporto giuridico-legale nella predisposizione di atti negoziali (contratti, convenzioni, transazioni, etc. ).

Gestione dei rapporti con interlocutori esterni - studi, ricerche e approfondimenti giuridici.

Presidio e monitoraggio delle attività attuate dalla UO di appartenenza.

Riscossione dei crediti vantati dallo Stato per l'utilizzo dei beni demaniali.

Utilizzo e aggiornamento sistemi e banche dati per gli aspetti di competenza.

Competenze informatiche Buone capacità di utilizzo del pacchetto Office.

Abilitazioni È richiesta l'abilitazione alla guida di automezzo (patente di tipo B).

Contratto previsto Tempo indeterminato.

Cosa offriamo Lavoro Agile e coworking fino a 12 giorni al mese – Benefit: assicurazione sanitaria, previdenza integrativa, cellulare aziendale Inquadramento V livello.

Il rapporto di lavoro è disciplinato dal CCNL Personale Impiegatizio e Quadro Agenzia del Demanio EPE consultabile sul sito Internet dell'Agenzia alla sezione "Lavora con noi" Sede Ancona Per candidarsi La candidatura deve essere presentata esclusivamente tramite la sezione "Lavora con noi" sul sito www.agenziademanio. it indicando il riferimento ANRALSCP01I, entro le ore 23:59 del giorno 13/02/2025, autorizzando il trattamento dei dati personali ai sensi del Regolamento Europeo 2016/679 (GDPR).

Non saranno prese in considerazione altre modalità di candidatura.

I candidati devono indicare di non aver riportato condanne penali e di non avere procedimenti penali in corso (in caso contrario specificare quali).

I CV dei candidati ritenuti inidonei nelle precedenti selezioni non saranno presi in considerazione prima dei 24 mesi in caso di inidoneità nella fase selettiva di tipo attitudinale/motivazionale o di inidoneità nella fase selettiva di valutazione delle competenze tecnico-specialistiche solo per profili analoghi.

Non saranno, inoltre, considerate le candidature di risorse che hanno rifiutato la proposta di assunzione esito di precedenti selezioni, nell'arco dei precedenti 24 mesi per i medesimi profili.

Non è possibile la partecipazione contemporanea a più annunci.

Per rendere funzionale l'inserimento della risorsa e consolidarlo nella Direzione di appartenenza, è indispensabile la permanenza nella stessa per almeno 60 mesi.

L'Agenzia pertanto non prenderà in considerazione richieste di trasferimento avanzate prima di tale periodo.

I candidati in situazione di incompatibilità prevista dall'art.

53, comma 16 ter, del D. lgs.

n. 165/2001, non potranno essere assunti.

L'Agenzia assicura il rispetto della parità di genere in ogni fase della selezione, costituzione e svolgimento del rapporto di lavoro.