15H Rimaste: Project Manager Cesena

15H Rimaste: Project Manager
Cesena
Emilia Romagna, Cesena

Tor - Recruitment & HR Consulting (Gruppo Lavoropiù spa) ricerca una figura di Responsabile di Commessa - Project Manager Attività: - Gestire le commesse assegnate, coordinando gli aspetti tecnici, commerciali e organizzativi.

- Curare i rapporti con le aziende committenti, fungendo da referente per le questioni tecnico-commerciali.

- Monitorare e coordinare le fasi di apertura e chiusura cantiere, interfacciandosi con il capo cantiere e il responsabile del coordinamento.

- Effettuare il monitoraggio dei cantieri, analizzando tempi e costi per garantire la marginalità di profitto.

- Effettuare sopralluoghi sui cantieri e confrontarsi con referenti interni ed esterni.

- Collaborare alla programmazione dei cantieri per ottimizzare la logistica operativa.

- Interfacciarsi con le funzioni aziendali (amministrazione, ufficio tecnico, personale, officina) per il corretto avanzamento delle attività.

Requisiti - Diploma tecnico (preferibile Geometra o Perito Meccanico).

- Esperienza, anche formativa, in contesti aziendali con possibilità di crescita nel ruolo.

- Conoscenza base dell'organizzazione aziendale.

- Buone competenze informatiche (Windows, Office, preferibile AutoCAD).

- Capacità di gestione progetti e lettura disegno tecnico (preferenziale).

- Ottime capacità operative e di lavoro in team.

- Buone doti comunicative e orientamento al cliente.

- Flessibilità e capacità di problem-solving.

Chi cerca: Azienda operante sul territorio nazionale per clienti del mondo petrolchimico Sede di lavoro: Provincia di Forlì - Cesena Lavoropiù S. p. a. Aut.

Min.

Prot.

N. 1104 SG del 26/11/2004.

Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su D&I e PDR 125:2022 su parità di genere.

Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D. Lgs.

n. 215-216 del 2003).

Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino l'origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l'appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o all'orientamento sessuale).

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