Addetta/O Amministrazione Del Personale (Neodiplomati/E) Milano

Addetta/O Amministrazione Del Personale (Neodiplomati/E)
Milano
Lombardia, Milano

Addetta/o Amministrazione del Personale (Neodiplomati/e) Saipem è un'azienda leader globale nell'ingegneria e costruzione di grandi progetti nei settori dell'energia e delle infrastrutture, sia offshore che onshore.

Organizzata in cinque linee di business - Asset Based Services, Energy Carriers, Offshore Wind, Sustainable Infrastructures, Robotics & Industrialized Solutions - Saipem si distingue per un forte orientamento all'innovazione tecnologica e per il suo impegno verso un futuro sostenibile.

In qualità diAddetta/o Amministrazione del personale , entrerai a far parte del dipartimentoAmministrazione e Gestione Dirigenti.

Operando presso la sede di Milano e rispondendo direttamente ai Senior Manager, gestirai in autonomia le diverse fasi del processo amministrativo del personale seguendo nello specifico la popolazione Dirigente e garantendo una gestione tempestiva delle attività HR in linea con le esigenze aziendali.

ATTIVITA' Inserimento e verifica delle presenze mensili Controllo e gestione delle note spese dei dipendenti Verifica e inserimento delle voci variabili nei cedolini (straordinari, premi, indennità, permessi, ferie, malattia, infortuni, maternità, TFR e accantonamenti).

Attivazione di contratti per personale estero e gestione del calcolo/riaddebito dei costi del personale tra centri di costo aziendali Supervisione dell'elaborazione dei cedolini e gestione dei rapporti con enti esterni (INPS, Agenzia delle Entrate) Monitoraggio delle normative in materia fiscale, contributiva e diritto del lavoro, applicandole tramite il sistema di payroll Supporto nella gestione del parco auto aziendale destinato ai dirigenti, assegnazione veicoli e supporto nella risoluzione di eventuali problemi TITOLO DI STUDIO: Diploma in Ragioneria o indirizzi affini che forniscano una solida base in ambito contabile, amministrativo e gestionale.

CONOSCENZA DELLA LINGUA INGLESE: È richiesta la conoscenza della lingua inglese al livello B2.

ANNI DI ESPERIENZA: Preferibilmente esperienza minima maturata in ambito HR o nel ruolo di Addetta/o Paghe.

COMPETENZE INFORMATICHE: Ottima conoscenza di MS Office, con particolare focus su Excel.

Predisposizione all'utilizzo di strumenti informatici per la gestione del payroll.

SOFT SKILLS: Capacità di lavorare in team, ottime doti comunicative, proattività e problem-solving.

SEDE DI LAVORO: Milano.

Si prevede un inserimento iniziale a tempo determinato.



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