Addetta/O Paghe Ccnl Mm Part Time 6 H
ADDETTA/O PAGHE CCNL MM PART TIME 6 h
che verrà inserito in un team di 2 persone a diretto riporto del Direttore Risorse Umane e si occuperà di:
**rilevazione presenze**:
gestione giornaliera presenze
verifica timbrature e trasferimenti a procedure cottimi e paghe
**Elaborazione paghe / stipendi**:
importazione dati presenza / assenza con verifica di maggiorazioni, integrazioni, e indennità varie
conteggio prospetti paga con applicazione di tutte le norme contrattuali e di legge riferite ai casi gestiti
conteggio contributi previdenziali e assistenziali, ritenute fiscali e relativi versamenti
gestione dichiarazioni fiscali / previdenziali mensili e annuali
contabilizzazione costi aziendali e verifica conti patrimoniali
Gestione rapporti con istituti ed enti esterni
denuncia invalidi
autoliquidazione Inail
comunicazioni relative all'instaurazione / cessazione rapporti di lavoro
pratiche previdenziali varie
Conteggio costi del personale a consuntivo, stesura budget annuale e relativi revew
Calcolo assenteismo annuale
**Requisiti**:
Disponibilità al lavoro part time 6 ore
Diploma o laurea triennale
Esperienza come addetto/a paghe tra i 2 e 5 anni maturata presso studi o az.
strutturate
Nozioni fiscali e previdenziali
Buona conoscenza pacchetti applicativi Office, in particolare Excel per la reportistica
Gradita conoscenza pacchetti applicativi Zucchetti o simili per rilevazione e paghe
Buona conoscenza del contratto nazionale dei metalmeccanici
Autonomia
Precisione
Discrezione
Offerta contrattuale
Assunzione diretta da parte dell'azienda cliente a tempo indeterminato
**Sede di lavoro**:
Sovico
lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari.
Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone.
**I valori che ci contraddistinguono**:
attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.
Gi Group S. P. A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut.
Min.
26/11/2004 PROT.
1101 - SG).
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