Addetti / E Alla Manutenzione Estintori Rho

Addetti / E Alla Manutenzione Estintori
Rho
Lombardia, Rho

Per solida azienda cliente operante nel settore della manutenzione di attrezzature e impianti antincendio, ETJCA S. p. A. sta selezionando: ADDETTI / E ALLA MANUTENZIONE ESTINTORI Le figure selezionate, verranno inserite all'interno dell'officina dell'azienda, riportando direttamente al responsabile di riferimento si occuperanno della manutenzione degli estintori e degli impianti antincendio. Ruoli e responsabilità: Attività di revisione degli impianti antincendio (prevalentemente estintori, idranti etc. ); Attività di manutenzione con relativo controllo periodico (cambio valvole, cambio polveri / cambio schiuma etc. ); Registrazioni delle attività svolte su apposito tagliandino; Requisiti necessari: Pregressa esperienza di almeno 6 - 12 mesi preferibilmente nel settore delle manutenzioni antincendio o in campo produttivo elettrico / meccanico / idraulico; Preferibile essere in possesso di titolo di studio in ambito Meccanico e / o Elettronico / idraulico; Preferibile conoscenza tecnica circa estintori portatili e carrellati, reti idranti antincendio, porte tagliafuoco, porte e finestre apribili resistenti al fuoco; Dopo un periodo di formazione di circa di 12 mesi, ai candidati verrà data la possibilità di conseguire il patentino antincendio per eseguire manutenzioni ordinarie / straordinarie ed interventi di installazione su attrezzature, impianti di spegnimento antincendio / aspirazione e rivelazione fumi. Completano il profilo buone capacità di lavorare in gruppo e propensione alla risoluzione di problemi tecnici. Si richiede disponibilità immediata. Luogo di lavoro: limitrofi di Rho (MI). Orario di lavoro: su giornata dalle 8. 00 alle 12. 00 e dalle 13. 00 alle 17. 00. E' richiesta flessibilità oraria. Contratto offerto: a tempo determinato iniziale in somministrazione con proroghe. Finalità assuntiva. Inquadramento e retribuzione: 1. 730 € Lordo / Mensile Ticket Pasto 8 € L'offerta è rivolta a candidati ambosessi nel rispetto del D. lgs 198/2006 e ss. mm. ii. e dei Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento. J-18808-Ljbffr