Addetti Pizza - Part-Time 24H Ore Parma San Leonardo Parma

Addetti Pizza - Part-Time 24H Ore Parma San Leonardo
Parma
Emilia Romagna, Parma

Hai maturato un'esperienza, anche minima, in cucina o in un fast food?

Vuoi far parte di un team che ami la pizza quanto te?

Se la risposta è sì, sei la persona che stiamo cercando!

OPPORTUNITÀ

Per una strutturata realtà nel settore della ristorazione il Team di Adecco Explora è alla ricerca di risorse in qualità di addetto-a pizza per la sede di PARMA SAN LEONADRO!

RESPONSABILITÀ

- Preparazione degli ingredienti e della base per le pizze

- Stesura del condimento sulla pizza

- Utilizzo delle attrezzature necessarie per la cottura delle pizze

- Mantenere l'area di lavoro pulita e igienica

Responsabilità:

REQUISITI

- Minima esperienza pregressa in una cucina, meglio se pizzeria;

- Passione per l'arte culinaria

ORARIO DI LAVORO:

Dal lunedì alla domenica con 1-2 giorni di riposo su turnazione.

Orario di lavoro: part-time 24h.

Inserimento iniziale a tempo determinato, scopo assuntivo.

CCNL Turismo Pubblici esercizi V livello

Data inizio prevista: 10/03/2025

Categoria Professionale: Bar / Catering / Personale Di Sala / Cuochi / Chef

Settore: TURISTICO/ ALBERGHIERO & RISTORAZIONE

Città: Parma (Parma)

Patenti: B

Mezzi di trasporto: Motorino Motocicletta Auto Bicicletta Mezzi Pubblici

Disponibilità oraria: Totale disponibilità Disponibilità fine settimana e festiva Sera Part Time pomeriggio Disp.

Turni senza notte Part Time mattino

CCNL: Turismo-Pubblici esercizi (Confcommercio)

Livello: 5 5

I candidati, nel rispetto del D. lgs.

198/2006, D. lgs 215/2003 e D. lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco. it.

Adecco Italia S. p. A. (Aut.

Min.

Prot.

N. 1100-SG del 26. 11. 2004).

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