Addetto/A Alle Risorse Umane - Stage Curricolare - Corscio
Descrizione azienda Sei interessato a lavorare nel mondo delle risorse umane e vuoi intraprendere un percorso di crescita?
Vuoi entrare a far parte dello staff di una realtà moderna e dinamica?
Fatti trovare!
Synergie , multinazionale francese leader nel settore delle Risorse umane da oltre 50 anni, seleziona per l'organico interno della filiale di CORSICO, un/una: ADDETTO/A ALLE RISORSE UMANE - STAGE CURRICOLARE Posizione La risorsa affiancherà i Recruiter della filiale allo scopo di apprendere le principali tecniche di selezione e gli strumenti aziendali dedicati a questa attività.
In particolare imparerà a pubblicare annunci di lavoro, a consultare i database di candidati per ricerca attiva, effettuare colloqui di accoglienza e valutazione, creare short list e dossier candidati.
Avrà inoltre l'opportunità di apprendere le nozioni base per l'amministrazione del personale imparando a gestire e inserire le anagrafiche di candidati e lavoratori.
Requisiti Stiamo cercando una persona interessata al mondo della ricerca e selezione del personale, in particolare delle agenzie per il lavoro, che sia determinata, orientata all'obiettivo, organizzata, dinamica, comunicativa, che non si spaventi di fronte agli imprevisti, ai ritmi incalzanti e alle sfide quotidiane offerti dal nostro settore.
È gradito il possesso di un diploma e/o laurea in materie umanistiche, oppure economico-giuridiche e una buona padronanza del pacchetto Office.
Altre informazioni Offriamo un ambiente di lavoro stimolante ed inclusivo, con opportunità di apprendimento continuo, sviluppo personale e possibilità di assunzione.
La sede di lavoro è presso la nostra filiale di Corsico (MI).
Orario: full-time 40 ore settimanali al Lunedì al Venerdì con orario 09. 00-13. 00 e 14. 00-18. 00.
L'offerta è rivolta a candidat?
nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003.
Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt.
13 e 14 del Reg.
UE 2016/679.
Aut.
Min.
Prot.
N. 1207 – SG del 16/12/2004
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