Addetto/A Amministrazione Del Personale
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**ADDETTO/A AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE**:
La figura selezionata si occuperà della gestione delle attività amministrative relative al personale, con particolare attenzione alla corretta elaborazione e gestione delle pratiche e documentazioni aziendali.
**Responsabilità principali**:
Gestione delle pratiche relative all'assunzione, cessazione e modifica del rapporto di lavoro.
Interfaccia con lo studio di consulenza del lavoro per l'elaborazione delle buste paga e gestione delle presenze (ferie, permessi, malattia).
Predisposizione e aggiornamento della documentazione del personale (contratti, documenti fiscali, comunicazioni obbligatorie).
Supporto nella gestione delle politiche retributive e benefit aziendali.
Adempimenti normativi e fiscali in materia di lavoro.
Gestione della documentazione relativa alla sicurezza sul lavoro (adempimenti obbligatori).
Relazione con enti previdenziali e assicurativi.
Relazione coi colleghi e supporto nella raccolta dei documenti aziendali.
**Requisiti**:
Diploma di scuola superiore, preferibilmente ad indirizzo economico o laurea in materie economiche o giuridiche.
Esperienza di almeno 2 anni in ambito amministrazione del personale, preferibilmente in contesti aziendali strutturati.
Conoscenza delle normative in materia di lavoro e della legislazione vigente.
Buona conoscenza dei principali strumenti informatici (Microsoft Office, software gestionale per la gestione del personale).
Precisione, affidabilità e capacità di problem solving.
Ottime doti comunicative e organizzative.
**Offriamo**:
Contratto di lavoro a tempo indeterminato, part time di 30h alla settimana.
Un ambiente di lavoro dinamico e stimolante.
Formazione continua e opportunità di crescita professionale.
**Sede di lavoro**: Roma centro
**Retribuzione**: 3°liv CCNL commercio
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