Addetto/A Amministrazione-Finanza-Controllo Firenze

Addetto/A Amministrazione-Finanza-Controllo
Firenze
Toscana, Firenze

Lavora con noi**:

**Posizione aperta**:Addetto Amministrazione-Finanza-Controllo

Per il team Amministrazione-Finanza-Controllo siamo alla ricerca di una risorsa qualificata e motivata. La figura ideale avrà una discreta esperienza sia in contabilità generale che analitica, con capacità di gestire in modo autonomo tutte le attività correlate.

**Responsabilità**:

- Registrazioni relative alla contabilità clienti, contabilità fornitori e contabilità generale

- Archiviazione di tutti i documenti contabili

- Attività di tesoreria

- Gestione del recupero dei crediti e nella gestione degli insoluti

- Attività contabili legate alla gestione agenti di commercio

- Controllo adempimenti e scadenze

- Analisi finanziaria e reporting: preparazione di bilanci, relazioni finanziarie e analisi di scostamento

- Contabilità analitica: allocazione dei costi, controllo di gestione, supporto alla pianificazione finanziaria

- Collaborazione nel miglioramento continuo dei processi contabili compresa l'implementazione di nuove procedure

**Qualifiche**:

- Diploma di AFM (o equivalenti), Laurea in Economia, etc.

- Esperienza mínima di 3 anni in un ruolo analogo

- Conoscenza dei principi contabili nazionali e internazionali

- Competenza nell'uso di software contabili e gestionali

- Capacità di analisi e interpretazione dei dati finanziari

- Attenzione ai dettagli e precisione

- Flessibilità, proattività, attitudine ad apprendere

- Buone capacità di comunicazione

**Cosa proponiamo**:

- Ambiente di lavoro inclusivo, dinamico e stimolante

- Opportunità di crescita professionale

- Formazione continua

**Tipologia di lavoro**:Si propone inizialmente Tempo Determinato con prospettiva di conferma in servizio.

**Area di impiego**:Amministrazione-Finanza-Controllo

**Orari di lavoro**:Full time

**Sede**: In presenza c/o stabilimento aziendale Sesto Fiorentino (FI)

La posizione si rivolge a quanti interessati (Art. 27, comma 5, D. Lgs. 198/06) e ss. mm. ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.