Addetto/A Call Center Inbound Lingua Tedesca-Austriaca Lazio

Addetto/A Call Center Inbound Lingua Tedesca-Austriaca
Roma
Lazio, Lazio

Gi Group, prima Agenzia per il Lavoro Italiana con oltre 200 filiali sul territorio nazionale e più di 1800 professionisti nel settore delle Risorse Umane

RICERCA per Azienda cliente, Leader mondiale nell' offerta di servizi di Contact Center

ADDETTO/ADDETTA CALL CENTER INBOUND conoscenza lingua TEDESCA La risorsa si occuperà di assistenza al cliente

Requisiti Richiesti -Diploma o laurea triennale

-Ottima conoscenza della lingua TEDESCA (livello madrelingua o livello C1)

-Buona conoscenza della lingua italiana

-Disponibilità a lavorare su turni fascia oraria 08:00-20:00

-Buona dimestichezza nell'utilizzo del pacchetto office

Competenze Trasversali -Orientamento al cliente

-Ottime doti comunicative e di collaborazione

-Capacità organizzative e di gestione delle priorità

Offerta Contrattuale Si offre CCNL II liv TELECOMUNICAZIONI a tempo determinato 6 MESI con possibilità di proroghe dopo corso Formatemp dal metà settembre per circa due settimane in sede a Fiumicino con rimborso spese

Orario di lavoro: Part time o full time, su turni dal lunedì al venerdì

Sede di Lavoro: Roma Fiumicino, possibilità di lavorare in smart working ma con operatività in sede per il primo periodo di affiancamento

E' fondamentale la connessione a internet (almeno ADSL)Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding. it ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.

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Gi Group S. p. A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D. Lgs. n. 198/2006 e ss. mm. ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup. it/privacy-candidati

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