Addetto/A Formazione Aziendale (Sost. Maternità)
Siamo alla ricerca di una risorsa addetta alla Formazione Aziendale per strutturata azienda del territorio.
La figura sara responsabile di pianificare, organizzare e gestire le attivita di formazione all'interno dell'azienda, cosi da garantire lo sviluppo delle competenze dei dipendenti e il raggiungimento degli obiettivi aziendali.
Requisiti richiesti: - Laurea in ambito economico o psicologico - Comprovata esperienza nella gestione di programmi di formazione aziendale - Conoscenza delle metodologie didattiche e delle tecniche di valutazione - Ottime capacita comunicative e relazionali - Capacita di lavorare in team - Orientamento al risultato e alla qualita del lavoro svolto - Buona conoscenza della lingua inglese Responsabilita principali: - Analizzare le esigenze formative dell'azienda e dei dipendenti - Progettare e sviluppare programmi di formazione personalizzati - Organizzare e coordinare le attivita formative, inclusi corsi, workshop e sessioni di coaching - Collaborare con i responsabili delle diverse aree aziendali per identificare le competenze necessarie e sviluppare piani di formazione adeguati - Monitorare e gestire il budget dedicato alla formazione aziendale Orario di lavoro full time, dal lunedi al venerdi.
Lingue conosciute: Inglese Disponibilita oraria: Full Time CCNL: metalmeccanica industria Benefits: mensa aziendale Patente: B Mezzo di trasporto: Auto,
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