Addetto/A Sala Telecontrollo Energia Elettrica – Trieste
Addetto/a Sala Telecontrollo Energia Elettrica – Trieste Il tuo nuovo ruolo Come Addetto/a Sala Telecontrollo Energia Elettrica ti dedicherai all'esercizio della rete elettrica di Trieste e Gorizia attraverso il sistema di telecontrollo.
Cosa farai Gestione in turno avvicendato del sistema di telecontrollo Monitoraggio da remoto della rete di distribuzione elettrica in condizione di normale esercizio Gestione di guasti elettrici, di interruzioni di servizio elettrico e interfacciamento con tecnici reperibili Lavoro fuori turno, principalmente su cabine primarie di ispezione e verifica parametri di campo Verifica e ricostruzione di guasti di alta, media e bassa tensione Collaborazione attiva con i tecnici nella definizione di requisiti e collaudi nell'implementazione di nuovi software per il controllo e l'esercizio avanzato della rete.
Sede Trieste
Chi sei Diploma di Perito Elettrotecnico; Disponibilità a lavorare su turni, anche notturni.
Chi siamo AcegasApsAmga, società controllata al 100% dal Gruppo Hera, è la prima Multiutility del Nordest e opera nei settori ambientale, idrico e nella distribuzione di gas ed energia elettrica in Veneto e Friuli-Venezia-Giulia.
Inoltre, grazie all'attività delle società controllate HSE ed Hera Luce, realizza progetti di efficientamento energetico e di illuminazione pubblica sull'intero territorio nazionale.
AcegasApsAmga, inoltre, è il secondo operatore gas della Bulgaria con attività sia nella vendita sia nella distribuzione di gas metano.
Cosa ti offriamo Range di RAL € 30. 000 - € 35. 000; Inserimento contrattuale permanent; Pacchetto Welfare aziendale spendibile in un sistema integrato di iniziative e servizi tra cui mobilità sostenibile, iniziative per il benessere e la salute individuale e contributi e agevolazioni per la famiglia; Percorsi di formazione, crescita e sviluppo.
Il nostro impegno verso la diversità e l'inclusione Diversità (di genere, cultura, origine) e inclusione sono driver fondamentali per noi che arricchiscono gli ambienti di lavoro, incoraggiano l'innovazione e ci proiettano verso il futuro aiutandoci ad anticipare le sfide del contesto e dei mercati.
Le politiche di valorizzazione della diversità sono parte integrante delle strategie d'impresa di Hera e sono frutto di un percorso che continua ad arricchirsi nel tempo.
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