Addetto Addetta Marketing E Social Media
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ADDETTO ADDETTA MARKETING E SOCIAL MEDIA
La risorsa ideale verrà inserita direttamente nell'ufficio di Cremona con contratto a tempo pieno e indeterminato
Profilo ideale:
1.
Diploma e/o laurea in abito comunicazione, marketing o similari;
2.
Sarà considerato un PLUS la partecipazione a un corso o una specializzazione in ambito social media marketing;
3.
Esperienza anche mínima nel ruolo;
4.
Conoscere le differenze dei social network presenti sul mercato;
5.
Capacità di programmare azioni di social media strategy & social media marketing;
6.
Capacità di misurare i dati di diversi social network quali Facebook, Instagram, Linkedin, TikTok ecc
7.
Conoscenza Search Engine Optimization (SEO) e Search Engine Marketing (SEM)
8.
Conoscenza scritta e parlata della lingua inglese;
9.
Domicilio limitrofo alla sede aziendale;
10.
Disponibilità a trasferte durante fiere ed eventi in ambito UE.
Mansioni da svolgere:
Gestione della comunicazione, controllo del social media marketing;
Creazione ed invio di newsletter con promozione di eventi organizzati; partecipazione ad eventi e fiere di settore;
Monitoraggio CRM e DataWarehouse alimentati dallo staff commerciale;
Monitoraggio e aggiornamento social (LinkedIn, Facebook, YouTube, ecc. )
con ottimizzazione dei testi in ottica SEO per le piattaforme web;
Monitoraggio e aggiornamento sito web aziendale con ottimizzazione dei testi in ottica SEO per le piattaforme web;
Gestione delle campagne promozionali advertising;
Lettura, analisi e monitoraggio dati insights & analytics delle varie piattaforme;
Collaborare con gli altri impiegati dell'azienda a tutte le attività legate all'ambito comunicazione e marketing;
Gestione dei fornitori del reparto comunicazione e marketing;
Organizzazione e gestione delle fiere aziendali comprensiva della presenza sul posto;
Altre attività prevista dal ruolo.
Inserimento:immediato.
Sede aziendale: Cremona
Inquadramento e retribuzione indicativi: contratto di lavoro subordinato a tempo indeterminato.
Full Time
La selezione rispetta il principio delle pari opportunità (L. 903/77).
"Aut.
Min.
1314 RS"
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