Addetto Assunzione Rami Auto Lazio

Addetto Assunzione Rami Auto
Roma
Lazio, Lazio

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Il candidato prescelto entrerà a far parte dell'ufficio Assunzione Rami Auto ed affiancherà i colleghi nelle attività di analisi ed assunzione del rischio, coerentemente ai vincoli normativi esistenti, fornendo alle Agenzie presenti sul territorio il supporto tecnico ed operativo necessario.

L'esigenza di inserimento è legata ad una sostituzione di maternità, la durata del contratto di lavoro sarà pari almeno a 6 mesi.

Intendiamo incontrare persone che abbiano ottenuto la laurea, anche triennale, in Giurisprudenza o in Economia con almeno 1 anno di esperienza in un ruolo analogo, maturata in una Compagnia o in un'agenzia assicurativa di medie-grandi dimensioni, specializzata nei rami danni e auto.

Si richiedono nello specifico:

conoscenze tecniche sui prodotti assicurativi del Ramo Auto (RCAuto, CVT etc)capacità analitiche per la valutazione dei rischifamiliarità con normative e regolamenti del settoreottima padronanza dei principali strumenti informatici e conoscenza del pacchetto OfficeCapacità di relazionarsi con interlocutori differentiCondivisione della mission e dei valori della CompagniaCapacità organizzativa del proprio lavoroAttitudine al lavoro in teamLa possibilità di apprendere nuove competenze e acquisire esperienza in ambito prodotti Rami Auto. Pacchetto economico e benefit di sicuro rilievo.

Un'opportunità ideale per chi desidera ampliare la propria esperienza in un contesto internazionale, dinamico e orientato all'innovazione.

Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro del Personale Amministrativo delle Imprese di Assicurazione: il contratto prevede una settimana lavorativa corta (il venerdì si lavora solo al mattino)

Orario di lavoro flessibile

Buoni pasto di 11, 50 euro, erogati anche durante le giornate di smart working

Previdenza complementare con contributo a carico azienda

Pc e smartphone aziendali

Nel rispetto dei temi della Diversity ed Inclusion, HDI Assicurazioni valuterà i candidati indipendentemente da genere, orientamento sessuale, etnia, disabilità, religione, opinioni politiche o stato civile.

Le persone interessate possono inviare la propria candidatura con autorizzazione ai sensi del Dlgs. 196/2003.

La ricerca rispetta il Dlgs. 198/2006. Al candidato prescelto verrà applicato il vigente CCNL Imprese di Assicurazione. RUOLO: ADDETTO PRODOTTI DANNI AREA/DIPARTIMENTO: DIREZIONE NON-LIFE - INNOVAZIONE PROGETTI E PRODOTTI DANNI SEDE DI LAVORO: Direzione Generale Roma, EUR.

In alternativa Uffici di Milano ROMOLO.

AMBITO DI INSERIMENTO ED ATTIVITÀ: L'ufficio garantisce lo studio e la realizzazione tecnico assicurativa dei prodotti danni, nel rispetto delle indicazioni e degli obiettivi assegnati dalla direzione aziendale, tenendo aggiornata la documentazione precontrattuale e contrattuale, nel rispetto delle politiche aziendali e delle disposizioni di legge.

Siamo alla ricerca di una figura con esperienza in ambito Casualty e Property che supporterà l'ufficio in:

ideazione di nuovi prodotti e riprogettazione di quelli già esistenti, seguendo le diverse fasi della costruzione del prodotto, compresa la redazione della documentazione contrattuale;gestione dei progetti interni alla Direzione Tecnica Danni (es.

studio e applicazione nuove normative di settore, efficientamento dei processi). REQUISITI: Laurea Specialistica in discipline Economiche o Giuridiche.

Conoscenza tecnico assicurativa dei prodotti Danni, con focus su Casualty e Property.

Esperienza di 3/5 anni maturata presso Direzioni Assicurative o Società di Consulenza nell'area sviluppo prodotti danni.

Buona conoscenza dell'inglese, parlato e scritto.

Ottima conoscenza delle applicazioni desktop di Microsoft 365, in particolare Excel e Power Point.

COMPETENZE TRASVERSALI: Ottime capacità relazionali ed organizzative.

Capacità di lavorare per obiettivi, sia in autonomia che in gruppo.

COSA OFFRIAMO: Pacchetto economico e benefit di sicuro rilievo.

Possibilità di lavorare in una importante realtà assicurativa di respiro internazionale e collaborare con professionisti di elevata expertise, in un contesto dinamico e sfidante.

INFORMAZIONI AGGIUNTIVE: Nel rispetto dei temi della Diversity ed Inclusion, HDI Assicurazioni valuterà i candidati indipendentemente da genere, orientamento sessuale, etnia, disabilità, religione, opinioni politiche o stato civile.

Le persone interessate possono inviare la propria candidatura con autorizzazione ai sensi del Dlgs. 196/2003.

La ricerca rispetta il Dlgs. 198/2006.

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