Addetto Prevenzione E Sicurezza Sul Lavoro Junior
ATM, nel contesto di realizzazione del nuovo piano strategico, in un'ottica di miglioramento continuo del servizio e con l'obiettivo di potenziare la Direzione Sicurezza Prevenzione e Ambiente e Qualità, ricerca un/una Addetto Prevenzione e Sicurezza sul Lavoro.
La risorsa verrà inserita nell'area di Valutazione del Rischio e sarà chiamata a fornire il proprio supporto specialistico nelle attività di:
- analisi delle attività produttive e dei luoghi di lavoro finalizzata alla valutazione dei rischi per i lavoratori;
- verifica della conformità normativa ed individuazione delle possibili misure di prevenzione e protezione;
- supporto alla redazione dei DVR - Documenti di valutazione dei Rischi;
- supporto alle Direzioni di Gruppo nei rapporti con gli organi di controllo interni ed esterni;
- sopralluoghi sui luoghi di lavoro con Medici Competenti e Rappresentanti dei Lavoratori per la Sicurezza;
- addestramento all'utilizzo dei DPI, compresi III categoria;
- audit interni e sistemi di gestione QHSE.
Requisiti richiesti:
- Laurea triennale o magistrale preferibilmente in Ingegneria della Sicurezza e della Prevenzione, Ingegneria o Fisica;
- conoscenza della normativa in materia di Salute e Sicurezza sul Lavoro, con particolare riferimento alla metodologia di valutazione dei rischi (D. Lgs.
81/08 e s. m. i.
);
- conoscenza delle norme tecniche di settore riferibili a: macchine, impianti, rischi specifici;
- disponibilità a svolgere docenze/corsi di formazione interni;
- conoscenza della principale normativa ambientale e della normativa di prevenzione incendi;
- conoscenza del sistema gestionale SAP.
Requisiti preferenziali:
- esperienza pregressa nel ruolo di ASPP o come consulente in materia di Salute e Sicurezza sul Lavoro;
- abilitazione ASPP (Modulo B comune);
- corsi sui sistemi di gestione per la sicurezza;
- abilitazione per docenza nei corsi di formazione ex accordo Stato-Regioni;
- abilitazioni specifiche in materia di sicurezza (es.
Lavori in quota, Spazi confinati, rischio elettrico, ecc.
).
Sono inoltre richieste:
- ottime doti comunicative;
- predisposizione al lavoro in team ed alle relazioni interpersonali;
- buone doti di problem solving.
Costituiscono inoltre titoli preferenziali il possesso dei requisiti di cui all'art.
1 o l'appartenenza alle categorie protette di cui all'art.
18 della legge 68/99.
Il rapporto di lavoro sarà regolato dal R. D.
148/1931.
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