Addetto Sala Slot Ancona

Addetto Sala Slot
Ancona
Marche, Ancona

FILIALE: JESIGi Group filiale di Jesi ricerca per azienda cliente:ADDETTO/A SALA SLOTsiamo alla ricerca di operatore/operatrice per sala slot sita a Jesi(An)La risorsa, riportando al responsabile si occuperà di:-conoscenza degli sport quali calcio, tennis e formula 1, - Accogliere i clienti, fornendo informazioni sui giochi e sulle promozioni, -Assistere i clienti nell'utilizzo delle slot machine, spiegando le regole dei giochi e rispondendo a eventuali domande, monitorare e mantenere l'ordine e la pulizia della sala slot, -mantenere un registro accurato delle operazioni finanziarie, -gestire il bar nella preparazione di bevande da caffetteria. Requisiti: - Disponibilità a lavorare su turnazione, nei weekend, festivi e in fascia notturna; - Buona conoscenza del pacchetto Office -Predisposizione a lavorare con il pubblicoSi offre: Contratto iniziale in somministrazione con possibilità di inserimento diretto in aziendaCCNL TURISMO - PUBBLICI ESERCIZI Inserimento contrattuale: 5 livelloOrario di Lavoro: Full time su turniLuogo di lavoro: Jesi(An)Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding. it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale.

Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera.

Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9. 000 persone. I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità. Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup. itGi Group S. p. A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut.

Min.

26/11/2004 PROT.

1101 - SG).

L offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D. lgs.

n. 198/2006 e ss. mm. ii.

e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l informativa privacy ai sensi degli artt.

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