Administrative Hr Employee - L.68/99 Categoria Protetta
La risorsa sarà inserita all'interno del team HR e si occuperà prevalentemente di tematiche amministrative e di payroll con particolare riferimento a: gestione pratiche di assunzione, trasformazione e cessazione dei rapporti di lavoro per il Network di agenzie di viaggi; predisposizione del file presenze e trasferte ai fini dell'elaborazione dei cedolini e relativi adempimenti fiscali e contributivi; verifica delle maturazioni dei ratei (mensilità aggiuntive, ferie e permessi) per ogni dipendente; verifica dei dati contabili relativa al costo del Lavoro; gestione pratiche con gli enti previdenziali e assistenziali; rapporti con lo studio di elaborazione paghe e consulenza del lavoro; gestione degli aspetti amministrativi di attività di welfare (es. confronto fatture e flussi payroll) e iniziative eventi. J-18808-Ljbffr
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