Allievo Responsabile Bar Atlantic
Dettagli offerta di lavoroData: 2024-12-05Disponibilità lavorativa: Full timeContratto di lavoro: Contratto a tempo determinato - in somministrazionePosizioneGigroup filiale di Mantova è alla ricerca della seguente figura: ALLIEVO RESPONSABILE BAR ATLANTICL'Allievo Responsabile sarà inserito in un punto vendita e sarà inizialmente dedicato alle attività di gestione della merce all'interno del Bar Atlantic con un ruolo che prevede una forte componente di operatività e di assistenza alla clientela. Il ruolo prevede un percorso di crescita manageriale suddiviso in diverse fasi, al fine di raggiungere ruoli direttivi e di responsabilità all'interno della rete vendita di Esselunga.
I cinque step sono allievo, assistente capo reparto, caporeparto, vicedirettore, direttore. Attraverso un programma di formazione che comprenderà attività d'aula, formazione sul campo, affiancamenti a professionisti del settore ed esperienza diretta, potrà acquisire le competenze e gli strumenti necessari ad un'autonoma ed efficace gestione organizzativa dei reparti e al coordinamento efficiente delle risorse assegnate di uno o più punti vendita. Responsabilità principaliLe principali attività che svolgerà inizialmente saranno le seguenti:Assistenza e servizio alla clientela;Gestione logistica del bar, cucina, caffetteria, prima colazione, pranzo e aperitivi;Adeguato stoccaggio delle merci;Organizzazione e gestione del personale di reparto (mansioni, programmazione orari, ferie);Verifica ed osservanza degli standard di sicurezza del reparto e del negozio previsti dalle relative norme legislative (es.
HACCP). RequisitiDiploma di Scuola Secondaria Superiore formazione superiore;Doti di Leadership, gestione dello stress, gestione delle relazioni a tutti i livelli, doti di analisi e problem solving, attitudine all'ascolto e alla mediazione, forte orientamento al cliente, alto livello di energia, attitudine all'operatività;Forte motivazione al ruolo;È richiesta disponibilità a trasferimenti e trasferte e flessibilità oraria;FONDAMENTALE STANDING ESSELUNGA: Faccia pulita, IMMAGINE ORDINATA E SOBRIA: no orecchini, piercing, tatuaggi visibili;Disponibilità a lavorare su turni nel weekend;Patentati automuniti o con disponibilità di un'auto, anche se non di proprietà, al bisogno. Informazioni aggiuntiveDi seguito, un piccolo recap su inquadramento e orario:FT: 40h (6, 40 h x 6 gg lavorativi)Allievo Responsabile: IV Livello CCNL TurismoInserimento: 12 mesi permanent + successiva trasformazione a tempo indeterminatoChi siamoFacciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding. it), la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale.
Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9. 000 persone. I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità. Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup. itGi Group S. p. A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut.
Min.
26/11/2004 PROT.
1101 - SG). L'offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D. lgs.
n. 198/2006 e ss. mm. ii.
e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt.
13 e 14 del Reg.
EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup. it/privacy-candidatiSettore industriale: Horeca - settore alberghiero, ristorazione e cateringArea professionale: Horeca - settore alberghiero, ristorazione e cateringMansione: BaristaSede di lavoro: LOMBARDIA - Mantova - MantovaFiliale / Ref.
: MANTOVA / 1443671 #J-18808-Ljbffr
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