Amministrativo/A Senior
Il Punto Libera Tutti di Bolzano cerca un Amministrativo/a Senior che svolga anche la funzione di coordinamento delle attività gestionali e organizzative, garantendo il corretto funzionamento e la qualità dei servizi offerti.
Responsabilità: Gestione Amministrativa:Coordinamento delle attività di gestione del personale, inclusa la documentazione relativa a assunzioni, cessazioni e aggiornamenti normativi. Supervisione della formazione obbligatoria e della sicurezza dei lavoratori. Monitoraggio delle presenze, delle ferie e delle assenze del personale. La funzione sarà supportata da uno studio di consulenza del lavoro. Gestione Contabile:Fatturazione clienti. Gestione fatture fornitori. Pagamenti. Interfaccia con lo studio di contabilità esterna e verifica della corretta imputazione delle fatture. Analisi dell'andamento economico, finanziario e gestione del rapporto con le banche dell'associazione. Monitoraggio delle spese e dei centri di costo e della cassa. Possibile tenuta della prima nota. Gestione Organizzativa:Redazione e aggiornamento delle procedure gestionali e dei documenti normativi. Organizzazione di riunioni, eventi e corsi formativi. Implementazione e sviluppo delle attività di fundraising dell'associazione. Supporto Operativo:Gestione delle comunicazioni interne ed esterne. Coordinamento con fornitori e consulenti esterni. Supervisione della gestione delle risorse informatiche e della sede. Attività di fundraising:Supporto nelle attività di raccolta fondi e sviluppo di nuove strategie per il finanziamento delle iniziative dell'associazione. Requisiti: Esperienza pregressa in ruoli amministrativi e gestionali. Competenze in contabilità e gestione del personale. Capacità di coordinamento e organizzazione di eventi e attività. Ottime capacità relazionali e comunicative. Proattività e capacità di lavorare in autonomia. Competenza gradita: aver interagito professionalmente con le strutture pubbliche locali della Provincia Autonoma di Bolzano. Offriamo: Un ambiente di lavoro dinamico e stimolante. Opportunità di crescita professionale e aggiornamenti. Retribuzione e inquadramento in linea con l'esperienza e le competenze del candidato. Modalità di Candidatura:
Inviare il proprio CV e una lettera di presentazione a: *
Nota: La ricerca è rivolta a entrambi i sessi, in conformità con la legge 903/77.
Contratto di lavoro: Tempo pieno, Part-time
Ore previste: 40 a settimana
Benefit: Cellulare aziendaleComputer aziendale
#J-18808-Ljbffr
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