Angular Frontend Developer
Abraxas Capital Management Ltd è un Investment Manager con sede a Londra, Regno Unito, autorizzato e regolamentato dalla UK FCA.
Fondata nel 2002 con l'obiettivo di creare una boutique di asset management d'eccellenza, Abraxas si è specializzata, dal 2017, in digital asset, diventando rapidamente un leader globale nel settore.
Nel 2018, Abraxas ha iniziato a gestire il pluripremiato Elysium Global Arbitrage Fund , il primo fondo regolamentato dall'UE per asset digitali a ricevere una licenza e avviare operazioni in Europa.
Basandosi sull'ampia conoscenza, rete ed esperienza acquisita con l'Elysium Global Arbitrage Fund, Abraxas ha ampliato il proprio portafoglio di gestione includendo l' Alpha Bitcoin Fund nel 2022 e l' Alpha Ethereum Fund nel 2023.
Con oltre 3 miliardi di dollari in asset under management, Abraxas è diventata un punto di riferimento nel settore della gestione degli asset digitali.
Posizione lavorativa Siamo alla ricerca di un Frontend Developer da inserire nel nostro team, che si occupi dello sviluppo delle nostre applicazioni web utilizzando Angular.
Collaborerai strettamente con diversi team, al fine di creare interfacce utente che migliorino l'interazione e l'esperienza del front-middle office.
Il tuo ruolo comprenderà anche scelte architetturali robuste e scalabili e dovrai integrarti con tecnologie all'avanguardia.
Responsabilità Progettare, sviluppare e mantenere UI dinamiche e componenti web utilizzando Angular, TypeScript e JavaScript.
Implementare interfacce utente responsive e accessibili che offrano un'esperienza ottimale multi-device.
Utilizzare Git per il version control sui diversi progetti ongoing.
Integrare RESTful API per mettere in comunicazione il frontend con diversi microservizi, assicurando un flusso di dati senza interruzioni e aggiornamenti in tempo reale attraverso l'utilizzo di WebSocket.
Creare e mantenere documentazione dettagliata per supportare lo sviluppo e garantire accessibilità ed efficienza per il processo di maintenance.
Ottimizzare le prestazioni e la scalabilità delle applicazioni attraverso il codice, il fine-tuning e l'utilizzo di meccanismi di caching.
Partecipare a code review per garantire standard di alta qualità e integrare prospettive diverse nelle soluzioni di sviluppo.
Requisiti Laurea magistrale in Informatica, Ingegneria Informatica o affini.
+3 anni di esperienza nello sviluppo frontend utilizzando Angular in ambiente professionale.
Solida padronanza di TypeScript, JavaScript, CSS e HTML5.
Conoscenza approfondita dei processi di sviluppo frontend e delle architetture delle applicazioni web.
Familiarità con REST APIs e tecnologie di comunicazione in tempo reale come WebSocket.
Esperienza nell'utilizzo di Git e comprensione di CI/CD per un'efficiente integrazione e distribuzione del codice.
Ottime capacità di problem-solving e predisposizione al lavoro in team.
Competenze con AWS e con l'utilizzo della libreria PrimeNG sono considerate un plus.
Il team è interamente italiano, ma è richiesta la conoscenza della lingua inglese scritta e parlata Cosa Offriamo Contratto a tempo indeterminato Pacchetto retributivo competitivo : calibrato per riflettere la tua esperienza e il rapido sviluppo della nostra azienda.
La crescita professionale è fortemente supportata e incoraggiata.
Lavoro ibrido e flessibile : la flessibilità è al centro della nostra politica lavorativa.
Offriamo la possibilità di lavorare in remoto con presenza in ufficio alcuni giorni, in base alla disponibilità dei team.
Orari flessibili : per adattarsi al meglio alla tua vita personale e professionale.
Strumentazione all'avanguardia : ti verranno forniti un personal computer di ultima generazione e tutto l'hardware e il software necessari per lavorare al meglio.
Formazione professionale : possibilità di partecipare a conferenze internazionali su Blockchain, DeFi, linguaggi di programmazione, DevOps e altri ambiti correlati, sostenute interamente dall'azienda, per rimanere aggiornato sulle ultime innovazioni.
Buoni pasto aziendali : anche se lavori da casa, crediamo che i meal voucher debbano essere parte del pacchetto benefit.
Pranzi di team : per chi ha la possibilità di incontrarsi di persona, organizziamo pranzi di gruppo per favorire il team building e passare del tempo insieme.
Possibilità di viaggiare : possibilità di recarsi nelle nostre altre sedi, come quella di Monaco-Montecarlo, se necessario.
Bonus annuale legato alle performance : siamo un team coeso, impegnato per ottenere i migliori risultati per la nostra azienda, e premiamo il successo collettivo con bonus legati alle performance aziendali.
Processo di Selezione Dopo una prima valutazione con il nostro team di Risorse Umane, seguirà un colloquio tecnico.
La nostra azienda promuove le pari opportunità.
Siamo impegnati a creare un ambiente inclusivo per tutti i dipendenti, indipendentemente da genere, età, etnia, religione, disabilità, orientamento sessuale, istruzione o qualsiasi altra caratteristica protetta dalla legge.
Celebriamo la diversità e siamo dedicati a favorire un ambiente di lavoro equo e inclusivo per tutti.
Tutti i dati personali forniti dai candidati saranno trattati in conformità al Regolamento Generale sulla Protezione dei Dati (GDPR) , garantendo la massima riservatezza e integrità delle informazioni durante tutto il processo di selezione.
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