Assistente Alla Poltrona Di Centro Odontoiatrico Lazio

Assistente Alla Poltrona Di Centro Odontoiatrico
Roma
Lazio, Lazio

Hai da poco conseguito l'attestato ASO e sei pronto a mettere in pratica le tue competenze sul campo?

Sei in possesso dell' attestato ASO o almeno 36 mesi di attività con mansione di Assistente alla poltrona nel decennio antecedente al 21 aprile 2018?

Stai cercando un lavoro come assistente di centro odontoiatrico?

**Continua a leggere!

Primo è una società che si occupa della creazione e della gestione di centri odontoiatrici e ambulatori polispecialistici sotto il marchio Centri Dentistici Primo, Caredent e Centri Medici Primo. E' un network che mette a disposizione della salute delle persone dentisti, medici e professionisti della cura e della prevenzione odontoiatrica in oltre 160 strutture presenti in 15 diverse Regioni.

**Posizione**:

Ricerchiamo una figura di:

**Assistente alla poltrona

Luogo di lavoro:

Roma Est

Orario:

full time su turni

**Di cosa ti occuperai?

- Accoglienza dei pazienti

- Gestione della segreteria mediante l'utilizzo di un gestionale interno

- Preparazione del riunito

- Sanificazione e sterilizzazione

- Attività strettamente legate al ruolo di assistente dentale

**Requisiti**:

**Sei in possesso di queste competenze?

- Flessibilità, precisione e capacità organizzativa

- Attenzione al paziente

- Disponibilità a lavorare secondo turnazione e puntualità

- Conoscenze informatiche di base

- Capacità di pianificazione e gestione dell'attività lavorativa

**Altre informazioni**:

**Noi ti offriamo**:

- Contratto di inserimento in una realtà leader nel settore sanitario in espansione

- Formazione continua

- Ambiente stimolante e dinamico

- Percorso di crescita professionale pensato per assistenti alla poltrona

- Welfare o premi di produzione

SI RICHIEDE DI ALLEGARE IL PROPRIO CV O IN ALTERNATIVA INDICARE IL PROPRIO INDIRIZZO E- MAIL.

Se in linea con la figura sopraddetta, inviare il proprio curriculum autorizzando il trattamento dei dati personali ai sensi del D. lgs. 196 del 30 giugno 2003 e dell'art. 13 GDPR (Regolamento UE 2016/679) ai fini della ricerca e selezione del personale.

La ricerca è rivolta ad ambo sessi ai sensi delle leggi n. 903/77 e n. 125/91