Assistente Risorse Umane
Azienda dinamica e innovativa leader nel settore telecomunicazioni, con una forte attenzione alla crescita e allo sviluppo, offre un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo, dove ogni membro del team ha l'opportunità di contribuire al successo dell'azienda.
Responsabilità principali:
Supportare il team nelle attività di recruiting, inclusa la pubblicazione di annunci di lavoro, lo screening dei curriculum e il coordinamento delle interviste.
Organizzare e gestire gli appuntamenti per i colloqui e le riunioni.
Collaborare con i responsabili delle risorse umane per coordinare il processo di selezione.
Assistere nella preparazione della documentazione necessaria per le interviste e le riunioni.
Partecipare a riunioni di team e contribuire con idee innovative per migliorare il processo di recruiting e organizzazione.
Requisiti:
Iscrizione a un corso di laurea (preferibilmente in Risorse Umane, Management, Organizzazione Aziendale o simili).
Eccellenti capacità organizzative e attenzione ai dettagli.
Buone capacità di comunicazione scritta e verbale.
Capacità di lavorare in team e di gestire più compiti contemporaneamente.
Conoscenza di base dei principali strumenti informatici (MS Office, Google Suite).
Flessibilità e capacità di adattamento a un ambiente dinamico.
Cosa offriamo:
Opportunità di apprendere e crescere in un ambiente professionale stimolante.
Possibilità di acquisire competenze pratiche e di entrare in contatto con professionisti del settore.
Ambiente di lavoro inclusivo e collaborativo.
Contratto di lavoro: Tempo pieno, Apprendistato
Retribuzione: €1. 100, 00 - €1. 200, 00 al mese
Orario:
- Dal lunedì al venerdì
- No weekend
Istruzione:
- Scuola Secondaria di II livello (Superiori) (Preferenziale)
Esperienza:
- addetto/a alle risorse umane: 1 anno (Preferenziale)
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