Back Office Tecnico Amministrativo
Chi cerchiamo Per la nostra sede di Corteolona e Genzone (PV) di A2A Ambiente SpA, siamo alla ricerca di una persona che verrà inserita nella struttura Monitoraggio e Supporto Corteolona nel ruolo di Back office tecnico-amministrativo.
La struttura ha il compito di supportare gli impianti del centro integrato di trattamento rifiuti nel monitoraggio delle performance ambientali e controllo dei processi.
Per quale società L'inserimento avverrà in A2A Ambiente , società del Gruppo A2A che opera nell'ambito delle attività di recupero di materie ed energia attraverso la valorizzazione dei rifiuti negli impianti di termovalorizzazione e di trattamento, all'avanguardia nel settore dei servizi ambientali, con un'ampia dotazione di impianti tecnologicamente innovativi, tra cui due impianti di recupero della plastica in Piemonte e in Lombardia e tre impianti di cogenerazione ad alta efficienza a servizio delle reti urbane di teleriscaldamento di Bergamo, Brescia e Milano.
Ti occuperai di Inserimento dati analitici nel portale AIDA Vispo di ARPA Lombardia; Rapporti con i laboratori di servizi analitici con gestione dell'intero processo (programmazione del campionamento, richiesta di analisi, tabulazione esiti analitici, archiviazione rapporti di prova, verifica consuntivi e calcolo suddivisione costi al fine dell'acquisizione per l'amministrazione, calcolo stanziamenti costi da inviare all'ufficio amministrazione in attesa di ricevere i consuntivi dai laboratori); Raccolta dati e compilazione file propedeutici alla compilazione del bilancio di sostenibilità, relazioni varie; Stesura pareri ambientali per tutti i rifiuti prodotti e per tutti gli impianti; Aggiornamento file scadenze analisi e comunicazioni; Trasmissione periodica documenti all'Organismo di Vigilanza, Agenzia delle Dogane, … Sei la persona giusta se ti riconosci in questo profilo Titolo di studio: diploma di maturità; Competenze informatiche di base (pacchetto office Word, Excel); Capacità di lavorare sia in autonomia che in gruppo organizzando le priorità, flessibilità, spirito di iniziativa ed attitudine ad affrontare diverse tipologie di lavoro; Capacità di pianificare e organizzare autonomamente il lavoro; buone capacità comunicative.
Completano il profilo: precisione, senso di responsabilità, orientamento al teamworking, problem solving e proattività, approccio positivo e costruttivo, organizzazione autonoma del proprio lavoro, multitasking, riservatezza; Utilizzo applicativi diversi (Protocollo, pagamenti, PEC, analisi); Patente B.
Che cosa offriamo?
Flessibilità : 20% di smartworking Buoni pasto elettronici Salute e benessere : assistenza sanitaria integrativa, supporto psicologico attraverso counseling, webinar dedicati al benessere psicofisico e vaccino antinfluenzale Famiglia : A2A Life Caring, iniziativa a supporto della genitorialità attraverso un mese aggiuntivo retribuito al 100% per maternità/paternità, rimborsi spese per figli, convenzioni con asili nido, team coaching per neogenitori; spazio caregiver, offriamo webinar e uno spazio di ascolto dedicati a chi si prende cura di persone fragili o non autosufficienti Formazione e sviluppo : programma di induction dedicato ai nuovi assunti, gestione dei talenti, corsi di formazione e possibilità di crescita interna e job rotation tramite candidatura interna Risparmio e tempo libero : oltre 300 convenzioni, tra cui trasporti pubblici, attività sportive, viaggi, eventi culturali, e offerte speciali per luce e gas.
Opzioni per il car sharing e la conversione del premio di risultato in benefit di welfare Ambiente di lavoro : promuoviamo una cultura che valorizza la diversità, l'equità e l'inclusione (DE&I); potrai inoltre avere la possibilità di unirti a un team dedicato allo sviluppo di iniziative e progetti su queste tematiche.
Sosteniamo l'evoluzione tecnologica e offriamo strumenti e risorse per promuovere il lavoro digitale.
Saranno valutate esclusivamente le candidature inviate tramite il Sito Carriere aziendale.
Ci impegniamo ogni giorno per creare un ambiente di lavoro inclusivo e innovativo, fondato sul rispetto, sull'etica e sulle pari opportunità garantendo la valorizzazione delle diversità.
La selezione è rivolta a candidati e candidate in linea con le competenze richieste.
I dati personali raccolti verranno trattati nel rispetto del Regolamento Ue 2016/679 (GDPR).
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