Cad Design
Gi Group, prima agenzia per il lavoro italiana con oltre 200 filiali sul territorio nazionale e più di 1800 professionisti impegnati ogni giorno ad orientare, formare e accompagnare le persone verso nuove (le migliori) opportunità lavorative. RICERCA per conto di un importante Multinazionale operante nel settore Ingegneristico. UN/UNA CAD DESIGNER La risorsa, in collaborazione con i propri colleghi, dovrà realizzare elaborati grafici di natura tecnica attraverso l'uso di uno o più specifici applicativi, su personal computer o stazioni dedicate, utilizzando specifiche periferiche di acquisizione, visualizzazione e stampa. Dovrà, in autonomia, essere in grado di leggere ed interpretare progetti redatti secondo le usuali convenzioni del disegno tecnico, traducendoli nelle opportune rappresentazioni bi- e tri-dimensionali, nel rispetto degli standard applicabili. Inoltre, parteciperà ad attività di rilevazione metrica e di progettazione di manufatti industriali (oggetti, schemi di impianti, particolari costruttivi), architettonici e di design, anche a partire da schemi di massima ed idee-progetto. Infine, curerà la realizzazione di rendering ed animazioni di progetti tridimensionali, sotto forma di filmati video digitali, mediante le opportune funzioni degli applicativi CAD o ricorrendo a specifici software ad essi integrati. Requisiti: Obbligatorio il possesso del Diploma da Geometra o percorso di studio che hanno una forte componente di Design. Obbligatoria esperienza con l'utilizzo di Autocad per la progettazione 2D e 3D ed esperienza con il disegno/progettazione manuale. Costituisce un Plus la conoscenza di Redit e software similari. Sede di lavoro: Zona Milano Porta Garibaldi Orario di lavoro: Full time da Lunedì al Venerdì con un giorno di smart working. Inquadramento: contratto a tempo indeterminato con Gi Group. I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità. Gi Group S. p. A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D. Lgs. n. 198/2006 e ss. mm. ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. J-18808-Ljbffr
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