Capo Linea Alimentare - 3 Turni Vicenza

Capo Linea Alimentare - 3 Turni
Vicenza
Veneto, Vicenza

In Job S. p. A. - Career Center di Verona seleziona CAPO LINEA - 3 TURNI   per uno dei principali player nel mercato della panificazione industriale   Mansioni È un ruolo di tipo tecnico-operativo, con responsabilità organizzative.

- Gestisce la linea di confezionamento a lui assegnata settandola come richiesto dalle procedure aziendali e correggendone i parametri in caso di non allineamento allo standard.

- Esegue i controlli richiesti dalla qualità, gestisce le pulizie, le operatrici di confezionamento e gli operatori robot.

Ha la responsabilità dell'operatività delle operatrici di confezionamento e degli operatori robot, garantisce la corretta gestione degli impianti e del prodotto dall'entrata in confezionamento sino all'uscita dal pallettizzatore.

- Garantisce la realizzazione del confezionamento secondo l'ordine di produzione nel rispetto delle norme di sicurezza, igiene e qualità richieste dall'azienda.

Ha la responsabilità di segnalare le anomalie al Capo Turno/capo reparto   Requisiti - Diploma di scuola media superiore.

- Specializzazione ed esperienza di lavoro come capolinea o maturata esperienza pregressa nel comparto alimentare.

- Attitudine al lavoro manuale e ripetitivo, sensibilità sulla manipolazione di prodotta alimentare, particolare attitudine alla selezione veloce dei prodotti.

- Sono richieste particolare flessibilità per il lavoro su più turni, precisione ed ordine, buona capacità di comunicazione e predisposizione al lavoro in team e capacità di leadership.

Caratteristiche dell'offerta - Contratto: tempo indeterminato diretto con l'azienda cliente - Luogo di lavoro: Vicenza ovest - Disponibilità oraria: 3 turni   Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77.

Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004.

Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura.

Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato