Capo Turno
Per la nostra sede di Spinone al lago (BG) stiamo ricercando un Capo turno.
La persona ha l'obiettivo di gestire e coordinare in maniera ottimale ed efficiente un reparto di imbottigliamento secondo logiche di efficacia ed efficienza produttiva.
Le attività previste sono le seguenti:
**GESTIONE REPARTO DI IMBOTTIGLIAMENTO**:
- Garantire e migliorare le performance produttive controllando gli scarti e la corretta esecuzione e/o sterilizzazione della linea.
- Intervenire durante I cambi formato a supporto degli altri operatori di reparto
- Risolvere eventuali problematiche presenti sulle linee
- Gestire i controlli sui chimici
- Gestire i cambi produzione/cambi formato
- Gestire i processi di sanificazione delle riempitrici
- Monitorare i kpi di efficienza produttiva (OEE, MME, . . )
**GESTIONE PULIZIA DEL REPARTO**:
- Organizzare e coordinare la pulizia del reparto e delle postazioni lavorative garantendo il rispetto di norme igienico sanitarie.
- Vigilare sulla pulizia di tutte le postazioni delle linee.
- Vigilare sul rispetto delle norme igienico sanitario da parte degli addetti (pulizia vestiario/personale, ecc)
**GESTIONE QUALITA'**:
- Garantire la conformità della produzione alle specifiche di prodotto e di processo assegnate.
- Eseguire i controlli richiesti dagli appositi moduli di check list e sovraintendere alle verifiche degli addetti.
- Compilare i rapporti delle verifiche chimiche sulla lavabottiglie
- Compilare correttamente i documenti di registrazione
- Gestire insieme all'Assicurazione qualità e Responsabile di produzione eventuali situazioni di non conformità.
- Rispettare le pratiche HACCP e le normative igienico sanitarie
**GESTIONE MANUTENZIONE DI REPARTO**:
- Pianificare I cambi formato e regolare la linea
- Riconoscere e segnalare guasti reali o potenziali ai responsabili ed effettuare interventi di Manutenzione sulla linea, se necessari.
- Fornire ai lavoratori gli strumenti necessari per lavorare bene ed in sicurezza.
- propone eventuali interventi di manutenzione che rendano più performante le linee.
**SICUREZZA**:
- Rispettare il regolamento aziendale e le norme in materia di sicurezza
- Indossare sempre I DPI e vestiario dati in dotazione dall'azienda.
- Segnalare eventuali problematiche che potrebbero provocare infortuni sul lavoro.
- Vigilare sul rispetto delle regole comportamentali e di processo garantendo che tutto il personale lavori in sicurezza.
**GESTIONE DEL PERSONALE**:
- Supervisionare il buon operato degli addetti alle linee
- Effettuare la valutazione técnica e comportamentale del personale presente in linea
- Si occupa della formazione del personale dato in affiancamento
- Organizzare il lavoro in squadra.
- Sostituire gli addetti assenti.
Si ricerca una persona con una fortemente orientata al raggiungimento degli obiettivi, capace di lavorare in squadra e di coordinare un team di persone.
Deve possedere ottime doti di leadership e capacità di analisi e di risoluzione dei problemi.
Richieste competenze meccaniche ed elettriche.
**CHI SIAMO
Refresco è il più grande imbottigliatore indipendente al mondo per clienti Retail e A-brands in Europa e Nord America, con 62 stabilimenti e circa 12. 500 dipendenti.
La nostra esperienza nella catena di fornitura globale e la capacità di innovazione locale offrono una varietà illimitata di bibite analcoliche, succhi di frutta e altre bevande, prodotte secondo le specifiche e le esigenze dei singoli clienti.
Abbiamo una visione chiara e convincente "OUR DRINKS ON EVERY TABLE": portare le nostre bibite su ogni tavola.
I nostri valori accomunano tutte le persone che lavorano per Refresco!
Insieme siamo:
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- Eccellenti
- Responsabili
- Appassionati
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