Ceo Transformation Assistant Milano

Ceo Transformation Assistant
Milano
Lombardia, Milano

Il nostro cliente è una realtà imprenditoriale italiana di eccellenza, con oltre 75 anni di esperienza e un focus costante sull'innovazione e l'avanguardia tecnologica nei settori meccatronico, industriale e tecnologico.

L'azienda ha costruito una solida presenza internazionale, distinguendosi per soluzioni avanzate e collaborazioni strategiche di alto profilo.

Questa figura avrà un ruolo cruciale nel supportare il CEO, ottimizzare i processi aziendali e contribuire attivamente alla definizione e implementazione delle strategie di cambiamento e innovazione all'interno dell'organizzazione.

Il Ruolo Analisi e Reportistica Strategica: Monitorare e analizzare performance aziendali, redigere report strategici e fornire insights rilevanti per decisioni esecutive;Gestione della Trasformazione: Collaborare con il CEO e il team dirigenziale nella progettazione e implementazione di iniziative di trasformazione e innovazione, promuovendo il cambiamento a livello operativo e culturale;Project Management: Supportare la gestione di progetti aziendali ad alta priorità, monitorando il progresso, coordinando risorse e garantendo il rispetto delle scadenze;Comunicazione e Coordinamento Interdipartimentale: Fungere da punto di riferimento tra il CEO e i vari team aziendali, facilitando la comunicazione e l'allineamento tra le diverse funzioni per l'attuazione delle strategie aziendali;Ottimizzazione dei Processi: Identificare e proporre soluzioni per ottimizzare processi aziendali, implementare best practices e ridurre inefficienze;Innovazione e Crescita: Promuovere e monitorare iniziative di innovazione che possano supportare la crescita aziendale, contribuendo attivamente alla definizione della visione strategica e delle priorità;Supporto al CEO: Fornire assistenza diretta al CEO nella gestione quotidiana delle attività, inclusi meeting, comunicazioni, coordinamento delle priorità, gestione dell'agenda e di viaggi internazionali. Laurea in discipline economiche, o Tecnico-GestionaliEsperienza professionale: 2-6 anni in ruoli di consulenza strategica, supporto a Top Management o gestione di progetti complessi;Competenze analitiche e digitali: padronanza di strumenti di analisi avanzati, applicazioni di intelligenza artificiale e software per il monitoraggio e la valutazione dei dati di business;Orientamento internazionale: capacità di operare in contesti multiculturali, con sensibilità alle dinamiche globali e una mentalità aperta all'innovazione e al cambiamento;Lingua inglese: eccellente padronanza, sia scritta che parlata. Saranno valutate anche brillanti laureati con Dottorato di ricerca o similari.

Dal punto di vista personale: Orientamento al risultatoFlessibilità e proattivitàEccellenti capacità relazionaliCapacità di lavorare in maniera interfunzionale

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