Cercasi Room Division Manager BOLOGNA

Cercasi Room Division Manager
Bologna
Emilia Romagna, BOLOGNA

NEO HOTEL 4 stelle cerca Room Division Manager con esperienza di almeno 3 anni nel settore e che abbia ricoperto ruoli rilevanti all'interno di hotel 4 stelle (capo ricevimento, room division manager, vice direttore).

Competenze necessarie:

Ottima conoscenza del pacchetto office

Ottima conoscenza della lingua inglese

Professionalità, capacità organizzative e attitudine al problem solving

Capacità di coordinamento e gestione del personale

Conoscenza normative e regole fondamentali in materia di igiene e sicurezza (normativa HACCP)

Ottime capacità relazionali e organizzative

Attitudine commerciale, spirito di iniziativa, capacità di analisi

Flessibilità oraria

Responsabilità:

Assicurare l'attuazione delle procedure predisposte dalla Direzione

Garantire la massima collaborazione fra tutti i reparti del suo settore con lo scopo di soddisfare velocemente qualsiasi particolare richiesta della Clientela e della Direzione

Collaborare con il Direttore alla stesura delle tariffe alberghiere e dei vari listini prezzi

Verifica dei ricavi, dell'occupazione e degli obiettivi del budget, informandone il Direttore per eventuali scostamenti

Responsabile nella gestione del personale per i reparti di sua competenza

Coordinare con il Direttore Generale, nell'ambito dei programmi dei Corsi per la Formazione

Garantire lo stato d'efficienza e di sicurezza degli impianti, degli arredi, delle attrezzature, delle dotazioni, e della custodia dei materiali affidatogli

Verificare la qualità estetica

Suggerire miglioramenti attraverso la formulazione di richieste d'investimento, per attrezzature, dotazioni e materiali vari

Garantire una corretta e professionale attenzione in tutti i rapporti con i Clienti al fine di mantenere lo stile e la classe della struttura

Obblighi e doveri:

Fare attenzione ai dettagli di tutte le aree di sua competenza

Ispezionare quotidianamente almeno dieci stanze e le aree comuni riservate alla Clientela, verificando lo stato degli impianti, gli arredi e il livello di comfort, pulizia e igiene

Controllare il corretto utilizzo delle uniformi e l'aspetto generale del personale

Essere giudice dei canoni standards e del livello di soddisfazione dei clienti alloggiati

Collaborare con il Direttore Generale alla stesura del Budget annuale dell'Esercizio, per il settore di sua competenza

Controllare periodicamente i risultati operativi in raffronto al Budget, e informare il Direttore Generale

Assicurare e mantenere un alto livello di servizio e professionalità

Supervisionare gli orari di servizio proposti dai Capi servizio, affinché tutti i turni abbiano copertura professionale ed efficace

Contratto di lavoro: Tempo determinato, Durata contratto: 12 mesi

Mensa aziendale

Parcheggio libero

Retribuzione supplementare:

Maggiorazione lavoro festivo

Maggiorazione lavoro notturno

Quattordicesima

Tredicesima

Esperienza:

Receptionist: 1 anno (Obbligatorio)

Inglese (Obbligatorio)

Sede di lavoro: Di persona

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