Chief Technology Officer - Fare Domanda A
Chief Technology Officer - Fare domanda a Bologna - un giorno fa
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Descrizione del posto vacante
Il nostro cliente è una nota web company in procinto di iniziare un ambizioso programma di espansione ed internazionalizzazione a livello Europeo prima e Global poi.
Business B2C e app-based con +6MLN di utenti e +1 MLN di download su Play Store e App Store. Per loro siamo alla ricerca di un/una:
Il/la candidato selezionato guiderà lo sviluppo tecnologico e strategico dell'Azienda, garantendo l'allineamento tra l'upgrade tecnologico e gli obiettivi aziendali. Garantirà una solida cultura dell'innovazione e si assicurerà di trasferirne i valori ai team. Risponderà velocemente alle esigenze degli utenti fornendo soluzioni rapide, customer centred, con approccio zero-ego e data driven.
Principali responsabilità Definire la roadmap tecnologica a breve, medio e lungo termine; Comprendere come la tecnologia può portare maggior valore al business. Gestione del team: Creare, guidare e ispirare i team in un forte momento di crescita ed espansione internazionale; Definire, migliorare e supervisionare i processi di sviluppo software. Innovazione: Monitorare le tendenze tecnologiche e il panorama competitivo; Promuovere la ricerca e lo sviluppo (R&D). Assicurare la massima scalabilità, sicurezza ed efficienza dei prodotti software aziendali e dell'infrastruttura a supporto. Migliorare ed efficientare i sistemi di monitoring; Gestire i rischi legati alla tecnologia (cybersecurity, downtime ecc. . ) garantendo un approccio rivolto al miglioramento continuo. Relazioni esterne: Collaborare con partner tecnologici e fornitori; Partecipare a conferenze, momenti di networking ed eventi di settore. Gestire il budget tecnologico e garantire il ROI (Return on Investment); Allocare risorse adeguate all'effort dei progetti IT. Requisiti tecnici per la posizione esperienza nella guida tecnica e tecnologica, preferibilmente in aziende web B2C; forti competenze su sviluppo web e architetture performanti; forti competenze su app mobile, meglio se in contesto app-based (attualmente hanno 2 app native); esperienza e solidità nella gestione di ecosistemi distribuiti ad alto traffico; importante visione strategica e approccio R&D; mindset growth e abitudine ad operare in stretta collaborazione con i team di prodotto, Growth, Data, Marketing e Finance; competenza nel miglioramento ed efficientamento dei processi di sviluppo per armonizzare e facilitare il lavoro dei team. Requisiti del candidato approccio rivolto al miglioramento continuo; visione strategica; agilità e velocità di esecuzione; buone doti organizzative e di gestione del tempo; proattività; eccellenti capacità comunicative, di analisi e problem-solving; gradita laurea in informatica, ingegneria o esperienza equivalente; Creatività, flessibilità e spiccato pensiero laterale. Punti di forza dell'offerta Azienda in forte crescita anche a livello Europeo; Team di qualità, ti confronterai e lavorerai in un contesto ad alte competenze e ambizioni; cultura aziendale moderna e positiva; lavorare in un'azienda solida con ambiziosi piani di crescita che pone la massima attenzione alla sostenibilità. RAL : Indicativamente tra i 90. 000 e 105. 000 € in base alle competenze del candidato. Restano comunque aperti e flessibili in base alle capacità ed esperienze della persona.
Sede di Lavoro: Hybrid/Remote con trasferte in sede inizialmente frequenti.
(Il lavoro godrà di massima flessibilità ma visti gli obiettivi, soprattutto inizialmente, è necessario vivere il contesto e le persone. Il tema verrà negoziato direttamente prima dell'assunzione)
Settore: Internet/E-Commerce
Anni di esperienza: 5-10 anni
Gestisce altre persone: Sì
Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato
Inquadramento: Impiegato
#J-18808-Ljbffr
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