Compensation Specialist
Per importante realtà leader di mercato del settore HO. RE. CA.
stiamo cercando un Total Reward Specialist.
Principali attività:
Collabora allo sviluppo delle politiche retributive aziendali garantendone il monitoraggio e l'applicazione
- Elabora analisi retributive per tutta la popolazione aziendale, sia di competitività rispetto al mercato che di equità interna
- Garantisce la corretta gestione del processo di incentivazione per la popolazione aziendale: bonus, incentivi e gare
- Garantisce la corretta gestione del processo annuale di Salary Review
- Gestisce i piani di benefit e Welfare aziendale
- Supporta il processo di Job Evaluation
- Gestisce il processo di partecipazione alle indagini retributive, mediante la preparazione di survey ad hoc e la collaborazione con i partner esterni
- Supporta la creazione e l'implementazione di piani di comunicazione legati alle diverse iniziative aziendali di Total Reward
- Supporta la stesura e la revisione delle procedure aziendali di competenza dell'area di Total Reward, gestendo anche progetti ad hoc
- Supporta tutti gli stakeholder interni (es.
HRBP, Line Managers, ecc. )
per fornire informazioni, linee guida e consulenza relativamente a tutte le tematiche di Total Reward
- Collabora con il team HR Administration & Payroll al fine di garantire che le politiche retributive siano correttamente riflesse nei cedolini paga
Requisiti richiesti:
Conoscenza delle principali practice di mercato in ambito di definizione di politiche retributive e piani di benefit
- Conoscenza delle metodologie di Job Evaluation
- Conoscenza della normativa fiscale vigente applicabile alle politiche retributive e di benefit
- Conoscenza delle principali nozioni giuslavoristiche e relative al CCNL.
- Microsoft Office Suite (in particolare Excel e Powerpoint a livello intermedio)
- Conoscenza Inglese - livello intermedio
Istruzione: Laurea triennale
Esperienza: almeno 2 anni in ruoli HR,
preferibilmente legati al Compensation & Benefit ,
in realtà di medio grandi dimensioni.
SEDE DI LAVORO HQ San Donato Milanese (MI)
LI-JA1
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