Conduttore E Manutentore Impianti Idrici
FILIALE: TORINO CENTRALESPECIALIZZAZIONE: Mechanics 4. 0 Per importante Gruppo leader nel campo del servizio idrico integrato selezioniamo un
CONDUTTORE E MANUTENTORE IMPIANTI IDRICI Attività prevista: Si riportano di seguito le principali mansioni:
sorveglianza e manutenzione dell impianto o della porzione di impianto di competenza; controllo dei parametri di funzionamento dell impianto; esecuzione degli interventi di regolazione e manutenzione necessari al mantenimento o al ripristino delle normali condizioni di esercizio.
Sarà prevista la prestazione in servizio di reperibilità secondo un calendario definito; per tale ragione è richiesta la residenza ovvero il domicilio nel raggio di 50 Km dalla sede di lavoro.
Per questa figura potrebbe essere previsto il lavoro su turni giornalieri anche notturni.
Requisiti: possesso di diploma di perito industriale a indirizzo meccanico o, in alternativa, precedente documentata esperienza di minimo 2 anni consecutivi nell ambito della manutenzione/impiantistica idraulica e/o automazione industriale e/o come tecnico addetto alla conduzione e manutenzione di impianti industriali patente B Sede di lavoro: CASTIGLIONE TORINESE (TO)
Tipologia di contratto: contratto di 12 mesi - Operaio livello 2 CCNL ACQUA
Facciamo parte di Gi Group Holding ( la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale.
Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera.
Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9. 000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
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Gi Group S. p. A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut.
Min.
26/11/2004 PROT.
1101 - SG).
L offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D. Lgs.
n. 198/2006 e ss. mm. ii.
e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l informativa privacy ai sensi degli artt.
13 e 14 del Reg.
EU 679/2016 al seguente indirizzo
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Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera.
Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9. 000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
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Gi Group S. p. A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut.
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26/11/2004 PROT.
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L offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D. lgs.
n. 198/2006 e ss. mm. ii.
e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
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