Conduttore E Manutentore Impianti Termici
La Divisione Permanent di Gi Group (Aut. Min. 26/11/04 Prot. n. 1101-SG), con un team di consulenti dedicati, si occupa della ricerca e selezione di risorse con esperienza, che hanno voglia di intraprendere nuovi percorsi professionali.
Per importante e strutturata azienda cliente operante nel settore delle multiutility e nello specifico in servizi di efficientamento energetico, ricerchiamo per il territorio veronese:
CONDUTTORE E MANUTENTORE DI IMPIANTI TERMICIIl candidato ideale presenta percorso scolastico tecnico, conoscenza approfondita dell'impiantistica termotecnica e preferibilmente in possesso di patentino per la conduzione di impianti termici e/o patentino frigorista F-Gas. Richiesta pregressa esperienza nel ruolo almeno triennale e provenienza da settori affini e/o da contesti industriali come ospedali/case di riposo ecc.
Inserito come Tecnico dei Servizi Energetici, la nuova risorsa si occuperà delle attività operative di conduzione e manutenzione degli impianti di riscaldamento e di raffrescamento presenti negli edifici dei clienti pubblici e privati dell'Azienda sul territorio dell'area di competenza (Verona e provincia).
Attività operative richieste:
Conduzione degli impianti termici negli edifici presenti nella zona di competenza (prove di combustione, pulizie, calibrazione bruciatori);Svolgimento di attività manutentive programmate (sostituzioni di componenti in centrale, di elementi dei quadri elettrici e degli impianti idrico-sanitari);Ricerca guasti e pronto intervento, anche in reperibilità secondo turnazione. Ottimo approccio e predisposizione al contatto e alla gestione del cliente.
Orario full time dal lunedì al venerdì dalle 7. 30 alle 16. 30 con un'ora di pausa pranzo. Richiesta reperibilità alla sera e nei week end su turnazione con altri 3/4 colleghi.
Zona di lavoro: Verona e provincia, possibile appoggio su Rovigo in caso di necessità. Lavoro dinamico e autonomo nella gestione settimanale delle attività.
Inserimento diretto a tempo indeterminato con retribuzione commisurata in base all'esperienza maturata. Fornito mezzo aziendale per le attività giornaliere. Premio produzione, welfare aziendale e importo di reperibilità.
Gi Group S. p. A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L'offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D. lgs. n. 198/2006 e ss. mm. ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
#J-18808-Ljbffr
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