Consulente Hr Torino

Consulente Hr
Torino
Piemonte, Torino

Il Gruppo Cascella Mobili, azienda di Arredamento specializzata in Cucine, presente con 16 Punti Vendita su Piemonte, Liguria e Lombardia ricerca:

**1 CONSULENTE HR SENIOR

Il profilo ricercato si rapporterà direttamente con la Proprietà e avrà le seguenti responsabilità:

- Promuovere la cultura aziendale e il senso di appartenenza all'organizzazione

- Migliorare l'engagement e la soddisfazione dei dipendenti

- Gestire e sviluppare la funzione HR nel rispetto della strategia e dei valori aziendali

- Elaborare un elenco di procedure e pratiche per l'assunzione di nuovi dipendenti e la gestione del personale

- Stabilire una procedura di orientamento e formazione dei nuovi assunti in modo da soddisfare le esigenze dell'azienda

- Comunicare con i dipendenti in merito a retribuzioni, benefici ed altri aspetti del rapporto di lavoro

- Rispondere tempestivamente alle domande o ad eventuali reclami dei dipendenti

- Curare gli aspetti amministrativi del personale, legali e normativi interfacciandosi con le società di consulenza esterne

- Pianificare le attività legate alla crescita e sviluppo del personale

- Monitorare e valutare le performances dei dipendenti e i loro piani di carriera

- Contribuire all'evoluzione dell'organizzazione supportando e facendosi supportare da consulenti

- Organizzazione meeting ed eventi

Requisiti

- Rappresenta una preferenza il possesso di una Partita IVA

- Esperienza similare di almeno 3 anni

- Spirito da "Community Manager" con capacità di creare contenuti per le risorse aziendali

- Ottima conoscenza del Pacchetto Office

- Eccellenti capacità comunicative, organizzative e gestionali.

- Ottime capacità di relazionarsi con tutti i livelli aziendali

- Ottima capacità di mediazione e autocontrollo

- Patente B e auto propria

Il Candidato selezionato avrà un proprio ufficio presso la sede centrale di Torino ma dovrà interfacciarsi físicamente con il personale presente in tutti i nostri Punti Vendita.

L'inserimento in azienda avverrà in vari step con un contratto iniziale a tempo determinato di 6 mesi con la prospettiva di una collaborazione a tempo indeterminato.

La retribuzione sarà commisurata all'esperienza del Candidato.

Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tempo determinato

Durata contratto: 12 mesi

Benefit:

- Cellulare aziendale

- Computer aziendale

- Distributori automatici di snack e bevande

- Parcheggio libero

Disponibilità:

- Dal lunedì al venerdì

- Turni

Istruzione:

- Laurea triennale (Obbligatorio)

Esperienza:

- Gestione delle Risorse Umane: 2 anni (Obbligatorio)