Consulente - Venditore - Auto Bardi

Consulente - Venditore - Auto
Bardi
Emilia Romagna, Bardi

Per il potenziamento della filiale di Tavernerio siamo alla ricerca di talenti appassionati del settore automotive.

Hai un forte interesse per il settore automotive?

Hai passione per la vendita o hai già maturato competenze commerciali in differenti contesti?

Hai spirito di iniziativa e dinamismo?

Allora sei TU la persona che stiamo cercando!

Gestirai le trattative di vendita, sarai account del Brand Jeep.

L'azienda valuterà profili in possesso delle seguenti caratteristiche: diploma di maturità; proattività e motivazione al raggiungimento degli obiettivi commerciali;  dinamicità e flessibilità uniti a buone competenze organizzative;  ottima padronanza nell'utilizzo dei sistemi informatici.

Con il supporto di Start Me Up - Sales Academy, il programma formativo di Autotorino,  avrai la possibilità di: intraprendere un percorso di formazione professionale in un team organizzato;   lavorare per obiettivi in affiancamento a una figura di tutor per raggiungere ruoli più ambiziosi; sfidarti con un impianto premiante meritocratico e altamente remunerativo.

Tipologia contrattuale di inserimento: bonus ingresso € 10. 000, 00 + impianto provvigionale, possibilità futura auto aziendale.

Richiesta apertura PIVA Agente Enasarco Invia subito la tua candidatura e inizia a costruire il tuo futuro professionale assieme a noi!

Autotorino nasce in Valtellina nel 1965 ed è oggi il primo dealer automotive in Italia.

Nel 2023 ha venduto 61. 000 vetture con un fatturato di 2, 1 miliardi di euro.

Con 71 sedi e 2. 750 collaboratori, opera attraverso una rete di showroom ufficiali su 24 province in 6 regioni: Lombardia, Piemonte, Emilia-Romagna, Friuli-Venezia Giulia, Veneto e Lazio.

Nel 2023, per il quarto anno consecutivo, Autotorino ha ricevuto il Premio Industria "Felix – l'Italia che compete" dal comitato scientifico di Università Luiss e CERVED, tra le aziende italiane del settore commercio più performanti, finanziariamente affidabili e capaci di generare occupazione.

La selezione rispetta il principio delle pari opportunità (L. 903/77)