Controller
Descrizione del ruolo:Come Controller, sarai parte integrante del team controllo di gestione, contribuendo attivamente alla gestione dei report e all'analisi delle performance aziendali.
Lavorerai a stretto contatto con le funzioni commerciali e di staff in azienda, supportandone i processi decisionali.
Avrai un ruolo chiave nell'ottimizzazione delle politiche di pricing, nella valutazione di nuovi progetti e nella supervisione dei costi, con l'obiettivo di migliorare l'efficienza operativa e la redditività aziendale. Principali responsabilità:Definire e applicare politiche di pricing per i diversi canali di vendita, garantendo un bilanciamento tra competitività e margini di profitto. Analizzare le campagne di vendita e fornire supporto alla direzione commerciale per migliorare le strategie di go-to-market e massimizzare i risultati. Monitorare e analizzare la marginalità dei prodotti e il costo del venduto, individuando aree di miglioramento e proponendo soluzioni correttive. Supportare la predisposizione della reportistica mensile e del budget, contribuendo all'analisi delle varianze rispetto agli obiettivi prefissati e suggerendo azioni correttive dove necessario. Collaborare alla redazione del Business Plan per valutare la fattibilità di nuovi progetti nei canali Retail e Wholesale, tenendo in considerazione le proiezioni finanziarie e le opportunità di mercato. Requisiti richiesti:Laurea in Ingegneria Gestionale, Economia o affini. Esperienza di almeno 3-5 anni in ruoli simili, preferibilmente in aziende strutturate o nel settore fashion/luxury. Eccellente padronanza di Excel e PowerPoint per la creazione di reportistica finanziaria chiara e dettagliata. Familiarità con sistemi gestionali come Stealth (dynamic pricing) e strumenti di Business Intelligence (BI). Ottima conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata), una conoscenza aggiuntiva di altre lingue sarà un plus. Capacità analitiche avanzate, unite a una mentalità orientata ai numeri e al dettaglio. Spiccate doti relazionali, proattività, e capacità di lavorare in autonomia per il raggiungimento degli obiettivi. Precisione, organizzazione e una solida capacità di gestire lo stress, rispettando le scadenze in un ambiente dinamico. Precedente esperienza nel settore fashion sarà considerata un valore aggiunto. Missoni is an equal opportunity employer and we are proud to hire and develop talented people.
All employment decisions (including recruitment, hiring, promotion, compensation, transfer, training, discipline and termination) are based on the applicant's or employee's qualifications as they in line with requirements of the role under consideration.
These decisions are made without regard to age, sexual orientation, gender identity, race, color, creed, religion, ethnicity, nationality, citizenship, disability, marital status, military status, pregnancy, or any other legally-recognized protected basis prohibited by applicable law.
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