Coordinatore Infermieristico Bardi

Coordinatore Infermieristico
Bardi
Emilia Romagna, Bardi

CHI SIAMO:Il gruppo KOS è Leader nel panorama italiano, con oltre posti letto tra Italia e Germania, unisce competente specialistiche, presenza capillare sul territorio, professionalità e attenzione alle persone.

Offre servizi completi per la tua salute: dalle prestazioni ambulatoriali ai percorsi riabilitativi, dalla salute mentale all'assistenza socio-sanitaria agli anziani. Sito: PERCHE' SCEGLIERE KOS? Unirsi al Gruppo KOS significa intraprendere un percorso di sviluppo personale e professionale.

I candidati hanno l'opportunità di far parte di un ambiente di lavoro stimolante e gratificante, in cui le competenze individuali saranno valorizzate per contribuire al benessere delle persone e favorire la crescita personale. KOS si distingue come un datore di lavoro che apprezza le professionalità e promuove lo sviluppo individuale attraverso i percorsi formativi altamente qualificati erogati dalla KOS Academy.

Inoltre, il gruppo favorisce la condivisione delle competenze operative e mediche, creando opportunità di presentazione dei risultati delle attività e di confronto con professionisti del settore. PROFILO RICERCATO:COORDINATORE INFERMIERISTICOSEDE DI LAVORO: Residenza Anni Azzurri San Sisto 2 - Via Colognola ai Colli 9 - Bergamodi seguito link struttura : REQUISITI:In possesso del titolo di:- Laurea in Infermieristica o Scienze Infermieristiche;- Iscrizione all'albo;- Master in coordinamento delle professioni sanitarie;- Rispetto dei crediti formativi ECM;- gradita esperienza pregressa nel ruolo ed esperienza consolidata nella gestione di un team di lavoro;- essere automuniti. La ricerca è rivolta a entrambi i sessi (Legge 903/77 e 196/00). RESPONSABILITA' DEL RUOLOIl Coordinatore Infermieristico:- Coordina il servizio infermieristico razionalizzando le risorse umane assegnate e assicura livelli adeguati di assistenza infermieristica e di attività;- Pianifica le presenze in servizio ed elabora i turni del personale infermieristico in linea con le normative di riferimento;- Elabora e predispone piani di lavoro delle attività per il personale assegnato;- Assicura la custodia dei presidi sanitari e ne verifica il corretto utilizzo;- Assicura la corretta compilazione, conservazione e la tenuta della documentazione sanitaria, salvaguardando la riservatezza dei dati e della privacy dei pazienti. - Gestisce l'approvvigionamento dei medicinali, ne controlla le scadenze, ponendo attenzione alle giacenze dei prodotti farmaceutici, dei presidi sanitari e non sanitari di consumo, per garantirne la corretta conservazione ed uso;- Contribuisce al controllo dei costi e all'economia dei materiali;- Controlla il corretto utilizzo dei DPI e che siano rispettate le norme di sicurezza.

Conosce e applica tutte le disposizioni del 81/2008; - Si occupa dell'accoglienza dei pazienti;- Favorisce un clima di collaborazione ed integrazione nel gruppo e tra gli infermieri e promuove la motivazione professionale;- Gestisce i conflitti all'interno del gruppo e assicura e verifica che i collaboratori stabiliscano relazioni corrette con i pazienti, i loro familiari e gli altri colleghi;- Si occupa delle procedure di affiancamento dei nuovi assunti e valuta la sua squadra. COMPETENZE TECNICO PROFESSIONALI- capacità di rilevare i bisogni primari del paziente e raccoglierne l'anamnesi infermieristica;- capacità tecnico-organizzative per pianificare ed effettuare gli interventi assistenziali;- saper dare feedback continuo sia sull'aderenza del paziente al programma terapeutico sia sui risultati degli interventi posti in essere;- conoscenza e applicazione dei protocolli sanitari;- conoscenza e applicazione delle procedure aziendali;- capacità di valutazione della qualità dell'assistenza infermieristica erogata;- capacità di istaurare relazioni e di gestire un team di lavoro;- capacità di gestione di un budget;- capacità di gestire informazioni e di mediarle all'esterno;- capacità di effettuare valutazioni dei propri collaboratori. COMPETENZE TRASVERSALIFlessibilità, serietà, autorevolezza, spiccate doti di leadership. TIPOLOGIA CONTRATTUALE, LIVELLO, RETRIBUZIONE E BENEFIT- assunzione a tempo indeterminato;- tempo pieno 38 ore settimanali su turni diurni;- CCNL applicato Confcommercio Salute Sanità e Cura, livello 2°;- retribuzione lorda mensile di euro assicurazione sanitaria, piattaforma scontistica per dipendenti, percorsi di formazione aziendale. TEMPI DI INSERIMENTOImmediati con affiancamento inizialeCOSA VALUTIAMO NELL'ITER DI SELEZIONE? IL SAPERE: le conoscenze di base tecniche specialistiche; IL SAPER FARE: il mettere in pratica le conoscenze tecniche acquisite;SAPER ESSERE: l'insieme delle caratteristiche personali e relazionali;SAPER DIVENIRE: lo sviluppo del potenziale, crescita ed evoluzione. Sei una persona che ama aiutare il prossimo e desidera lavorare in un ambiente dinamico e stimolante? KOS è sempre alla ricerca di nuovi talenti che vogliano fare la differenza nel campo dell'assistenza socio-sanitaria e sono pronte a mettersi in gioco. COSA ASPETTI? Unisciti a Kos. . . DIVENTA UN KOSplayer!