Digital & Social Marketing Specialist Junior
Pentaqo è un'azienda con capacità avanzate in ambito security e privacy.
Al centro dell'azienda, ci sono prima di tutto le persone e la loro continua crescita e formazione per rimanere sempre al passo della digital transformation.
PENTAQO seleziona Digital & Social Marketing Specialist Junior.
Sede di lavoro: Prato/Firenze/Bologna
Attività professionale in cui verrai coinvolto/a:
- La risorsa si occuperà di Digital & Social Marketing e Marketing Operativo evolvendo ed attuando le strategie di vendita e presentazione dei servizi di consulenza e soluzioni software utilizzando diversi canali;
- Gestirà la produzione di contenuti siti web e profili social aziendali: presenza online, comunicazione interna/esterna;
- Organizzerà e gestirà eventi per la società oltre a partecipare ad eventi esterni;
- Produrrà indicatori per valutare l'efficacia delle azioni intraprese e implementare il livello di fidelizzazione clienti;
- Supporterà tutte le aree aziendali per incrementare la percezione esterna del brand, adattando gli obiettivi all'area di afferenza
- Offrirà supporto per l'individuazione di target clienti, analisi bisogni, studio dello scenario competitivo e del piano marketing strategico in collaborazione con il responsabile dell'area commerciale.
Possibili ulteriori incarichi ed evoluzioni
Requisiti e Competenze Richieste:
- Diploma di scuola superiore, Laurea triennale o magistrale affine alle tematiche di Digital & Social Marketing
- Esperienza lavorativa anche breve nell'ambito del Digital & Social Marketing e marketing Operativo.
- Esperienza nello sviluppo e nell'esecuzione di campagne operative di marketing e nella gestione di profili aziendali nell'ambito dei principali social fra cui in modo particolare LinkedIn.
- Conoscenza e utilizzo di software quali Power Point, Canva, Excel, Wordpress, Linkedin, Google Analytics
- Attitudini al problem solving e al lavoro di squadra
- Dinamicità e approccio consulenziale.
Cosa offriamo:
- Si confronterà con un team di colleghi esperti acquisendo competenze multidisciplinari (es.
Legal, Cyber Security, Organizzazione, ecc.
);
- Avrà accesso ad un percorso formativo personalizzato per completare eventuali gap conoscitivi e in generale per mantenere un costante aggiornamento professionale;
- Potrà usufruire (in base alle esigenze aziendali e dei clienti) di modalità di lavoro flessibili (smart working e workplace);
- Contratto di lavoro: da definirsi in base alle conoscenze e disponibilità offerte dalla risorsa.
Inviare CV con foto.
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