Digital Marketing Specialist Bardi

Digital Marketing Specialist
Bardi
Emilia Romagna, Bardi

IQM Selezione ricerca, per Gruppo internazionale Leader nella Vendita di materiali per costruzioni/ ristrutturazioni/arredo bagno, con una rete di oltre 250 punti vendita su tutto il territorio nazionale, e con sede a Milano (Cassina de' Pecchi), un/una

DIGITAL MARKETING SPECIALIST

Profilo ideale:

1.

Laurea con orientamento Informatica e/o equivalenti;

2.

Conoscenza ed utilizzo di PRESTASHOP;

3.

Esperienza di almeno 5 anni in ruoli analoghi in area Digital Marketing, con focus su attività di Web Content ed eCommerce; Sarà da considerarsi titolo preferenziale la provenienza dal settore della distribuzione B2B/B2C o da web agency specializzate su clienti retail;

4.

Conoscenza di Google ADS e degli strumenti di analisi, di Web Analytics e TagManager;

5.

Capacità di creazione e redazione di contenuti per siti web (testi, immagini, video);

6.

Utilizzo strumenti di graphic design (ad es.

InDesign, Photoshop);

7.

Ottime capacità relazionali e comunicative;

8.

Proattività, dinamismo e flessibilità nelle interazioni;

9.

Buona conoscenza della lingua inglese e utilizzo del pacchetto Office; Ottima conoscenza di MS Excel;

10.

Residenza nella provincia Nord-Est di Milano o comunque nelle immediate vicinanze dell'Azienda.

Mansioni da svolgere:

Gestione di un sistema MARKETPLACE MULTIVENDOR del brand e dei negozi

Creazione, ottimizzazione e pubblicazione di contenuti sui siti web del Gruppo

Attività di supporto e formazione ai negozi per la creazione di contenuti locali, cataloghi prodotti, vetrine eCommerce;

Gestione della piattaforma di Presence Management di Gruppo

Monitoraggio delle attività SEO sui siti web del Gruppo

Coordinamento con l'agenzia web per le attività dell'MCC di Google Ads per i negozi

Analisi dei dati e misurazione delle performance

Inserimento: immediato.

Sede ed area di lavoro: Cassina de' Pecchi (MI)

Inquadramento e retribuzione indicativi: : contratto di lavoro subordinato a tempo indeterminato, con adeguato periodo di prova; full-time; retribuzione in linea con le capacità e con le esperienze effettivamente maturate.

La selezione rispetta il principio delle pari opportunità (L. 903/77).

Aut.

Min.

1314 RS.