Direttore Del Personale E Ufficio Legale Egna

Direttore Del Personale E Ufficio Legale
Egna
Trentino Alto Adige, Egna

Descrizione

Mansione

Randstad Talent Selection è la divisione di Randstad Italia focalizzata sulla Ricerca & Selezione di profili qualificati e altamente specializzati.

Per azienda leader del settore della gráfica ricerchiamo un

Direttore del Personale e Ufficio Legale

Responsabilità

Il Direttore del Personale che vorremmo incontrare avrà le seguenti responsabilità:

gestire gli iter di selezione del personale inserito

curare i rapporti con i vari responsabili di dipartimento/ufficio per gestire al meglio i fabbisogni interni in un'ottica di continuo miglioramento;

supervisionare, con funzione di responsabilità, l'attività di amministrazione del personale legati a più ccnl (pay roll, gestione cartellini presenze etc.

);

redigere e finalizzare la contrattualistica in entrata e in uscita dei lavoratori (dipendenti, collaboratori);

gestire gli aspetti contrattuali della prestazione lavorativa (orari, permessi, congedi, maternità, pensionamenti);

presidiare gli adempimenti relativi alla sicurezza su lavoro e gli accertamenti sanitari obbligatori;

gestire le relazioni industriali:

attivare/mantenere la rete di rapporti con Istituzioni, Enti, associazioni, controparti sindacali;

relazionarsi con le differenti funzioni aziendali (produzione, amministrazione, finanza e direzione generale) e gestire i rapporti con i consulenti esterni in base alla necessità del momento (legale, previdenziale, formazione, ricerca del personale, politiche retributive);

gestire e finalizzare l'organizzazione della formazione dei lavoratori (obbligatoria e facoltativa).

Competenze

Si richiede:

laurea in giurisprudenza;

esperienza di almeno 5/6 anni in un contesto aziendale produttivo;

conoscenza e attività lavorativa pregressa su più ccnl aziendali;

ottimo utilizzo degli strumenti informatici;

ottime doti di organizzazione e relazione.

Inserimento diretto in azienda, la retribuzione verrà commisurata in base alle pregresse esperienze lavorative.