Educatore A Chiamata Scuola Dell'Infanzia E Nido Milano

Educatore A Chiamata Scuola Dell'Infanzia E Nido
Milano
Lombardia, Milano

Stiamo cercando **personale educativo addetto alle sostituzioni per due Scuole dell'Infanzia, sezione primavera e nido nella zona di Milano Greco **con preferenza per chi abbia già avuto esperienze in altre strutture analoghe o comunque abbia competenze educative specifiche nella fascia 0-6 e/o 3-6 anni. Si richiedono buone competenze relazionali, empatia, affidabilità e buone capacità di lavoro in team.

L'inquadramento previsto è con **livello D1 del CCNL delle Cooperative Sociali, con con contratto a chiamata (senza obbligo di risposta), da prima possibile fino almeno al 30. 06. 2025** (intero anno scolastico 2024/25) con possibilità di proroga. Solitamente si tratta di una buona soluzione per chi vuole affacciarsi al mondo dell'infanzia facendo un po' di esperienza in diverse tipologie di servizi (infanzia, pre e dopo-scuola, nido, primavera) oppure per chi sta studiando in ambito pedagogico-sociale e oltre all'esperienza vuole mantenersi agli studi. La forma contrattuale che proponiamo è un contratto a chiamata, senza obbligo di risposta. Il contratto è molto flessibile e permette di poter svolgere qualsiasi altro eventuale lavoro in aggiunta, senza nessun vincolo, oltre al fatto che si può dire di no alle richieste di sostituzioni qualora si sia impegnati o indisponibili (per qualsiasi motivo). In sostanza, se uno può, effettua la sostituzione di volta in volta richiesta (se invece non può, non succede nulla). Tutte le ore svolte vengono pagate con una maggiorazione del 18% rispetto alle ore di un dipendente ordinario a pari livello (Livello D1=9, 733 euro lordi/ora + 18%=11, 485 euro lordi/ora), proprio per riconoscere l'intermittenza del lavoro.

**I titoli di studio sono quelli previsti dalla normativa**:

- **Laurea in Scienze della Formazione Primaria - Indirizzo scuola dell'Infanzia**;

- **Diploma Abilitazione all'insegnamento nelle scuole di grado preparatorio** (corso triennale di scuola secondaria di II° grado; diploma conseguito presso Scuole magistrali legalmente riconosciute o paritarie), conseguito entro **l'a. s. 2001-2002**.

- **Diploma di professionale di "Tecnico dei servizi sociali", già Diploma di maturità professionale Assistente di comunità infantil**i rilasciato da istituti scolastici legalmente riconosciuti o paritari a conclusione di corso sperimentale progetto "Egeria" (sperimentazione avviata dal 1988/89 come quinquennio innestato su scuole magistrali triennali purché conseguito **entro l'a. s. 2001-2002**. Diploma quadriennale di Istituto Magistrale **purché conseguito **entro l'a. s. 2001-2002.

- **Diploma di Liceo Socio-Psico-Pedagogico** purché conseguito **entro l'anno scolastico 2001-2002.

**Altri titoli non validi per l'insegnamento nella scuola dell'infanzia, ma ai quali si può ricorrere in assenza di docenti avente titoli**:

- Diploma di **Dirigente di comunità** (rilasciato al termine di un quinquennio ITAS);

- Laurea in **Pedagogia**;

- Laurea in **Scienze dell'Educazione**;

- Laurea in Scienze della Formazione - Indirizzo **Educatore professionale**;

- Laurea in **Psicologia**:

- Diploma di **Liceo Scienze Umane**:

- Diploma di **Tecnico dei Servizi Sociali

Contratto di lavoro: Tempo determinato

Durata contratto: 10 mesi

Retribuzione: a partire da €11, 49 all'ora

Ore previste: 5 - 35 a settimana

Benefit:

- Supporto allo sviluppo professionale

Disponibilità:

- Dal lunedì al venerdì

Domande di preselezione:

- Ti chiediamo di indicare - in linea di massima - le fasce orarie, tra Lunedì e Venerdì, in cui potresti dare la tua disponibilità per effettuare eventuali sostituzioni (tieni conto che la Scuola è aperta tra le 8. 00 e le 18. 00) nell'arco della settimana.

- Il tuo titolo di studio rientra tra quelli previsti dal MIUR e da Regione Lombardia (obbligatori o in deroga) riportati nell'annuncio?

- Il tipo di contratto proposto è "a chiamata" e viene utilizzato per effettuare sostituzioni presso le nostre Scuole in zona Milano Greco, in caso di assenze programmate e urgenti del personale titolare. Nel corso della collaborazione potrebbero esserci settimane piene ed altre con poche ore settimanali. C'è da parte tua la disponibilità ad avere questo tipo di flessibilità?