Enterprise Architect Lazio

Enterprise Architect
Roma
Lazio, Lazio

Sede di riferimento**: Roma

**Esperienza**: 10 anni

**Cosa aspettarti da questa posizione**:

Sarai inserito/a all'interno della nostra Deda Next, azienda del Gruppo che offre alle Pubbliche Amministrazioni Centrali e Locali e alle Utilities, servizi e soluzioni per la trasformazione digitale, per la trasparenza e l'interoperabilità dei dati, per la transizione ecologica ed una maggiore efficacia ed efficienza gestionale.

Svolgerai le tue attività in un contesto dinamico, dedicato alla consulenza e alla realizzazione di soluzioni software realizzate per i nostri Clienti, modellando i processi di business e identificando la tipologia più adeguata di soluzioni ICT.

**In particolare, ti occuperai di**:

Disegno e manutenzione di blueprint architetturali;

Definizione delle linee guida di progettazione architetturale;

Identificazione di opportunità di miglioramento architetturale;

Analisi di processi di business per ottimizzare le soluzioni tecnologiche;

Review di post-implementazione;

Ideazione e applicazione KPI sui livelli di copertura delle blueprint architetturali rispetto ai processi di business;

Analizzare il livello di maturità delle tecnologie del cliente, studiando i trend di mercato e il livello di adozione da parte delle diverse industry;

Disegnare piattaforme e soluzioni moderne e disruptive (piattaforme Cloud/DevSecOps, architetture a microservizi, architetture dati, piattaforme Open API, IoT, AI, Robotic).

**Qualifiche e competenze richieste**:

Laurea magistrale in Informatica o discipline affini, o diploma supportato da comprovata esperienza professionale sugli ambiti di interesse;

Costituisce titolo preferenziale il conseguimento di un master o una specializzazione post-lauream in materie attinenti al ruolo e/o Certificazioni TOGAF, COBIT, DEVOPS, ITIL;

È gradita esperienza in ruoli affini con elevato livello di seniority;

Capacità di Business Analysis and Modelling;

Capacità di ICT Strategic Planning;

Capacità di Innovation Enabling e Innovation Management;

Capacità di valutazione delle implicazioni della Corporate Social Responsibility e dei temi di Sviluppo Sostenibile per l'ICT;

Buona conoscenza della lingua inglese.

**Le soft skills che riteniamo importanti**:

Siamo alla ricerca di una persona con attitudine allo scouting tecnologico continuo, caratterizzata da una forte proattività, con notevoli capacità di pianificazione e organizzazione, che tenda al miglioramento continuo e che abbia doti di problem solving e di teamworking.

**Perché lavorare con noi**:

Quello che facciamo, la nostra offerta di soluzioni, tecnologie e servizi, naturalmente è importante; è il campo in cui si gioca il nostro business.

Ma ugualmente importante è come lo facciamo: intrecciare e integrare creativamente esperienze e competenze è il cuore della nostra impresa.

Questo è per noi un punto fermo, sintetizzato nel motto "Powered By Dedagroup People".

Le basi della nostra eccellenza sono indubbiamente le persone.

Per questo investiamo nella loro formazione costante: nel 2021 questa visione di crescita si è concretizzata in oltre 75 mila ore di formazione técnica, linguistica e di leadership e in 59 nuove certificazioni professionali che hanno portato il computo totale a livello di Gruppo a oltre 1. 700 certificazioni.

Percorsi mirati di training on the job accompagneranno la crescita professionale individuale.