Esperto Gestione Hr Lazio

Esperto Gestione Hr
Roma
Lazio, Lazio

Il Gruppo Ferrovie dello Stato Italiane ricerca Esperto Gestione HR da inserire in Mercitalia Logistics S. p. A. – Polo Logistica all'interno della Direzione Risorse Umane. Il Polo Logistica comprende le Società di Ferrovie dello Stato Italiane appartenenti al settore del trasporto merci e della logistica.

Risulta oggi composto da otto società che operano in Italia e nella maggior parte dei paesi europei, con oltre 6 mila persone.

Complessivamente sviluppa un fatturato di circa un miliardo di euro all'anno e dispone di una flotta di circa 17 mila carri e 700 locomotori.

La persona si occuperà di: elaborare politiche aziendali di gestione del personale attraverso linee guida, procedure e disposizioni operative;curare la gestione del rapporto di lavoro (dall'assunzione alla cessazione), nel rispetto del trattamento dei dati personali, delle norme di legge, di contratto e delle policy e prassi aziendali in uso, in accordo con le strutture HR competenti;curare l'applicazione uniforme della normativa disciplinare aziendale, l'attività di prevenzione del contenzioso, la gestione delle vertenze stragiudiziali fornendo supporto alla struttura legale competente;curare i rapporti con le Associazioni di categoria, Ufficio di Collocamento e Ispettorato del lavoro, in accordo con gli obblighi di legge;gestire le attività connesse all'applicazione della L. 68/99 e l'interfaccia per la stipula delle relative convenzioni;gestire l'interfaccia con i dipendenti, fornendo chiarimenti e informazioni relativamente al rapporto di lavoro e alla normativa contrattuale;curare, per le attività di competenza, la gestione dei dati utili ai fini del bilancio di sostenibilità e l'alimentazione del relativo sistema. Requisiti richiesti: laurea magistrale in discipline economiche, umanistiche o ingegneristiche;esperienza di almeno 3-5 anni in ruoli analoghi in Grandi Gruppi Industriali, preferibilmente di business analoghi e/o società di consulenza;conoscenza di: processi e sistemi HR; del contratto (CCNL) e della normativa del lavoro; metodologia di redazione e aggiornamento delle cartelle dei dipendenti;buona conoscenza della lingua inglese (almeno B2);conoscenza del pacchetto Office (in particolare Excel e Power Point). Requisiti preferenziali: conseguimento di un master in Risorse Umane. Completano il profilo: tensione al risultato e resilienza, iniziativa e decisione, visione sistemica, pianificazione e organizzazione, integration e team working, guida e sviluppo delle persone, comunicazione aperta, customer centricity, flessibilità/tensione al cambiamento.

Sede di lavoro: Roma

Tipo di contratto: Tempo Indeterminato - CCNL della Mobilità/Area contrattuale Attività Ferroviarie

Informazioni utili e di approfondimento: Se sei in possesso dei requisiti richiesti, seleziona questa offerta e candidati entro il giorno 28 Gennaio 2025.

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