Etjca Spa | Responsabile Operativo Gdo/Gds - Area Lombardia
Etjca HR Services ricerca per la regione LOMBARDIA una figura da inserire nel proprio organico con la mansione di "Responsabile Operativo". La tua figura si occuperà di gestire circa 20 punti vendita GDO/GDS, monitorando le performance delle tue filiali al fine di raggiungere la produttività richiesta; a tal scopo ti interfaccerai direttamente con il nostro direttore generale operativo che si occuperà di prepararti e formarti al fine del raggiungimento degli obbiettivi aziendali.
La posizione Il Responsabile Operativo Etjca HR è una figura che garantisce gli alti standard aziendali circa le principali attività che svolgiamo per la Grande Distribuzione Organizzata e Specializzata; rifacimento layout dei punti vendita, carico/scarico merci, refill degli scaffali, inventari nei negozi.
Opera a stretto contatto con i suoi dipendenti, lavorando all'occorrenza in prima linea nei punti vendita gestiti, al fine di garantire il corretto svolgimento del servizio e la soddisfazione del Cliente.
Le principali attività che svolgerai sono: - Gestione dei negozi della tua area geografica
- Raggiungimento della produttività aziendale richiesta
- Gestione delle risorse (50/80 persone), con il supporto del Team HR per quanto riguarda la selezione del personale e la sua corretta formazione e con il Team Payroll per quanto riguarda la corretta rilevazione delle ore lavorate mensili.
Profilo ricercato I requisiti per ricoprire l'offerta di lavoro sono:
Diploma di secondo grado, preferibile ma non requisito obbligatorio il Diploma di Laurea (indirizzo economico-gestionale). Interesse per il settore GDO, gradita esperienza pregressa nei supermercati e/o Iper-mercati. Capacità di gestione e coordinamento, doti di leadership e visione d'insieme. Flessibilità e Disponibilità a muoversi nel territorio assegnato Spiccate capacità di risoluzione dei problemi. Conoscenza nell'utilizzo dei principali strumenti di movimentazione merci della GDO (transpallet manuali ed elettrici, con uomo a bordo e senza) Cosa Offriamo - Inserimento immediato da Gennaio 2025, contratto full-time di sei mesi a tempo determinato, con successivo passaggio a tempo indeterminato.
- CCNL Multiservizi, inquadramento commisurato all'esperienza maturata.
- Auto aziendale ad uso promiscuo, Multicard, Telepass, telefono cellulare.
L'offerta è rivolta a candidati ambosessi nel rispetto del D. lgs 198/2006 e ss. mm. ii. e dei Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy (art. 13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito S. p. A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)
by helplavoro. it
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