Facility Manager
Openjobmetis S. p. A. Filiale di Roma EUR per prestigiosa Azienda italiana, top player mondiale nel proprio settore di riferimento, ricerca un/una Facility Manager
**Posizione**:
FACILITY MANAGER per i Servizi Generali.
La posizione si colloca a presidio della sede del gruppo.
Assicura la gestione delle attività manutentive ordinarie ed il pronto intervento in situazioni di emergenza e/o di rischio.
Supporta e assicura il presidio per attività di manutenzione straordinaria, lavori specifici (es.
cablaggi) o investimenti diretti da consorella del Gruppo.
Si interfaccia con diversi ruoli aziendali impattanti sulla gestione dell'immobile (Property Manager, Security & Safety Manager).
Assicura la gestione dei servizi generali e in particolare il servizio di fattorinaggio, di ricezione e distribuzione della posta per tutti gli utenti della sede, e, in particolare, per la Presidenza e per l'Amministratore Delegato (rapportandosi alle relative segreterie).
Gestisce gli spostamenti interni e le modifiche di layout degli uffici.
Segue e monitora le ditte esterne contrattualizzate per i servizi di pulizia e accoglienza, allineandole alle necessità della gestione dell'immobile e delle attività di ufficio, e i corrieri.
**Requisiti**:
Il ruolo è adatto ad una persona di esperienza in posizioni similari con una capacità di gestione di collaboratori (operai e fattorini)
Molto orientato/a alla soluzione dei problemi
Capacità di iniziativa e propositività per anticipare le situazioni critiche.
Capacità di presidio dei fatti amministrativi che riguardano la gestione (rapporti con fornitori, verifica pagamenti ciclo ordini su SAP)
Precisione
Ottima capacità relazionali e di gestione dello stress.
Disponibilità e flessibilità oraria, in quanto alcuni interventi vengono effettuati in orari non di ufficio.
**Altre informazioni**:
Si offre contratto diretto a tempo indeterminato
CCNL Energia e Petrolio
Livello Quadro
Forbice retributiva 40-45 K
Sede: Roma zona Via Salaria
- L'annuncio è rivolto a personale ambosesso in riferimento al D. Lgs.
198/2006_
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