Financial Controller Bardi

Financial Controller
Bardi
Emilia Romagna, Bardi

Leroy Merlin alla ricerca di una persona che voglia entrare a far parte della squadra Marketing per una posizione diControllo di gestione. La risorsa, inserita allinterno del teamPerformancedel Marketing avr l'overview a 360 sullintera Direzione ed in particolar modo contribuir alla creazione di valore nellambito delle soluzioni marketing legate al cliente. Nel dettaglio si occuper di:

Portare un grande contributo di innovazione riguardo le modalit di analisi ed animazione dei risultati delle soluzioni per i clienti (in particolare per il servizio posa).

Si relazioner con la Direzione IT per la costruzione di nuovi strumenti informatici atti a monitorare gli obiettivi strategici di questambito.

Definir gli indicatori di performance pi idonei al fine di accompagnare gli interlocutori nel raggiungimento dei propri obiettivi. Diffonder la cultura della performance e definir con i diversi interlocutori le azioni tattiche ed i piani di azione per ottimizzare il risultato. Approfondir la conoscenzadei processi di negozio cos da individuare le criticit e gli assi di miglioramento per supportare la redditivit del business. Parteciper alla costruzione di Business Model per ciascun nuovo progetto valutando la creazione di valore di ciascuna iniziativa. Accompagner la sostenibilit e lequilibrio del nuovo modello economico e contribuir alla creazione ed allevoluzione del piano a tre anni di accelerazione relativo al mondo delle soluzioni per i clienti. Requisiti richiesti:

Laurea e/o Master in discipline economico-scientifiche;Almeno 2 anni di esperienza in ambito Controllo di Gestione;Ottima conoscenza di Excel e GSuite;Conoscenza di strumenti di gestione e di Business Intelligence (Hyperion -BO - Oracle - Sap - Power BI);Buona conoscenza della lingua inglese e/o francese;Attitudine digitale e approfondita capacit di analisi;Soft skills:

Capacit di organizzazione e pianificazione;Capacit di analisi e problem-solving;Attitudine al teamworking;Capacit comunicativa e relazionale;Autonomia e capacit di lavorare per obiettivi;Gestione dello stress;Dinamismo e proattivit.