Gi Group | Addetto / Addetta Vendite 24H Pisa

Gi Group | Addetto / Addetta Vendite 24H
Pisa
Toscana, Pisa

FILIALE: PONTEDERAFILIALE di PONTEDERAGi Group S. p. A. Agenzia per il Lavoro (Aut.

Min.

26/11/04 Prot.

n. 1101-SG) ricerca per importante azienda cliente della Gdo:ADDETTO / ADDETTA VENDITE PART TIME 24 ORELa risorsa ideale ha maturato esperienza nel ruolo con mansioni di addetto alla vendita, attività di cassa, esposizione e rifornimento merci, utilizzo transpallet.

Completano il profilo buone capacità comunicative, organizzative ed attenzione al dettaglio. Requisiti:Esperienza, anche breve, di vendita al pubblico maturata nel settore della GdoDisponibilità al lavoro festivo e su turniAutomunito/aBuone doti relazionaliCapacità a lavorare in teamOfferta Contrattuale:Inquadramento: CCNL Commercio V Livello, iniziale tempo determinato in somministrazione con possibilità di proroga. Orario di lavoro: Part Time 24 ore, dal lunedì alla domenica con riposi compensativi, su turni lavorativi sia con orario continuato che spezzato. Sede di lavoro: Castelfranco di SottoFacciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding. it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale.

Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera.

Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9. 000 persone. I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità. Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup. itGi Group S. p. A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut.

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26/11/2004 PROT.

1101 - SG).

L offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D. lgs.

n. 198/2006 e ss. mm. ii.

e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l informativa privacy ai sensi degli artt.

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