Gi Group | Operatore Macchina Milano

Gi Group | Operatore Macchina
Milano
Lombardia, Milano

FILIALE: RHOHiRevo Mechanics 4. 0 è la specializzazione di Gi Group, prima multinazionale del lavoro italiana, dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito meccanico, meccatronico ed elettromeccanico.

CONDUTTORE DI LINEA L azienda di circa 10 dipendenti si occupa di realizzare pavimenti per esterno ed in produzione hanno il reparto betonaggio, reparto di produzione ed impacchettamento.

La risorsa ricercata dovrà occuparsi della gestione della macchina senza effettuare la programmazione, la pulitura degli impianti ogni sera, cambio delle forme in base alle richieste del cliente e di sostituire i componenti usurati.

REQUISITI RICHIESTI: preferibile esperienza su macchine automatiche o semiautomatiche conoscenza basica del disegno meccanico Flessibilità oraria sulla giornata OFFERTA CONTRATTUALE: Orari: su giornata da lunedì a venerdì, flessibilità oriaria Contratto: inserimento diretto in azienda Retribuzione (RAL): da valutare in base alla seniority nel ruolo Luogo di lavoro: Cornaredo (MI) Facciamo parte di Gi Group Holding ( la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9. 000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.

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Gi Group S. p. A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D. lgs. n. 198/2006 e ss. mm. ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

I candidati sono invitati a leggere l informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo

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