Hotliner Centri Di Lavoro
Scm Group è la risposta alla costante ricerca di innovazione SCM, che nasce nel 1952 con la missione di offrire la più ampia gamma di soluzioni nel settore del legno.
Oggi, grazie a un desiderio di crescita costante, il Gruppo offre soluzioni per la lavorazione di altri materiali, come compositi, plastica, vetro, metallo e marmo. Riconosciamo il valore delle persone: Mettiamo al centro la persona, il suo talento, la qualità di vita e l'attenzione al territorio, non solo di origine, ma in tutti i luoghi in cui il Gruppo si è sviluppato negli anni. Siamo alla ricerca di un Hotliner per i centri di lavoro a riporto del Service Manager.
Se sei: Un perito elettrotecnico / meccanico / informatico con un'esperienza pregressa tecnico trasfertista e/o di assistenza telefonica di almeno 2/3 anni in settori delle macchine a controllo numerico settore legno/ferro/marmo/vetro. Supporterai il Service Manager Filiale Italia nelle seguenti attività: Supporto tecnico telefonico e formazione ai clienti rispetto al software del proprietario relativo ai centri di lavoro.
Supporto tecnico a clienti finali, a tecnici di concessionari e di filiale.
Organizzazione degli interventi tecnici dei colleghi presso clienti, ordinando il materiale necessario e pianificando il tecnico, verificandone l'adeguata competenza.
Organizzazione e l'erogazione di corsi tecnici specifici rivolti ai Clienti SCM relativamente al software proprietario per i centri di lavoro.
Tutte le attività sopra indicate richiedono alla Risorsa di interfacciarsi con tutti gli Enti Aziendali.
Le competenze che cerchiamo: Competenze tecnico/specialistiche (livello elevato su elettrotecnica, meccanica e pneumatica).
Buone conoscenze sw di pacchetto office.
Gradita conoscenza di CAD/CAM per macchine a controllo numerico e sw CAD (es: autocad) e dei linguaggi PLC standard (Es: IL; LADDER; ASSEMBLER; Function Block).
Buona conoscenza di dispositivi elettronici (Es: azionamenti, inverter e Controlli numerici).
Ottime capacità relazionali e di mediazione.
Buona conoscenza della lingua inglese (sia scritta che parlata), requisito preferenziale conoscenza della lingua tedesca, francese e spagnola.
Entrerai a far parte di un ambiente internazionale e in continua evoluzione, in cui avrai la possibilità di crescere e fare la differenza. È richiesta la residenza in prossimità della sede di lavoro.
Cosa Offriamo ai nostri collaboratori: Fiducia e libertà di proporre iniziative e innovazione.
Un percorso di carriera strutturato.
Lavoro di team, flessibile e per obiettivi.
Percorsi formativi all'interno del nostro Campus.
Il bistrot aziendale.
Una tessera delle convenzioni, per agevolare il work – life balance ed aiutarti nella ricerca del benessere.
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