Hr- Add. Amministrazione Del Personale
Ive group, con sede a Venezia (VE) - Isola del Tronchetto, vanta 40 anni di esperienza nella fornitura di servizi B2B a imprese europee che operano nell'ospitalità alberghiera offrendo soluzioni integrate nell'outsourcing a grandi gruppi alberghieri europei, programmi ed interventi di sanificazione.
È alla ricerca di un profilo di ADD.
ALL'AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE.
Mansioni:Gestione del fine mese con l'inserimento delle presenze dei lavoratori. Comunicazioni di assunzione, proroghe, cessazioni, trasformazione di rapporti di lavoro, comunicazioni UNILAV. Si richiede:Minima esperienza all'interno di un ufficio di amministrazione del personale. Capacità di problem solving e precisione con attitudine all'analisi. Attenzione al dettaglio e organizzazione. Cosa offriamo:Retribuzione: inserimento con contratto a tempo determinato o indeterminato commisurato all'esperienza, CCNL Turismo Catene Alberghiere. Crescita professionale e formazione: la risorsa viene inserita in un contesto dove viene prevista una formazione e affiancamento per lo svolgimento delle attività che andrà a svolgere. Sede di lavoro: Venezia (VE) - Isola del Tronchetto.
La presente offerta di lavoro si intende rivolta ai candidati dell'uno e dell'altro sesso e nel rispetto della normativa antidiscriminatoria (D. Lgs.
198/2006, D. Lgs.
215/2006, D. Lgs 216/2003 e successive modifiche ed integrazioni).
I candidati sono invitati a trasmettere un loro Curriculum Vitae aggiornato.
I dati personali contenuti nei CV saranno trattati e conservati esclusivamente per le finalità di selezione, nel rispetto del D. Lgs196/2003 e del Regolamento (UE) 2016/679.
Le persone interessate possono inviare la propria candidatura con autorizzazione ai sensi del dlgs.
196/2003 e Regolamento UE n. 2016/679.
La ricerca rispetta il d. lgs.
198/2006 ed è aperta a candidate/i di qualsiasi orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso.
Il presente annuncio è stato ideato nel rispetto della diversity e dell'inclusività.
#J-18808-Ljbffr
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